Deutsche Akademie für Management

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Beschreibung

Die Deutsche Akademie für Management ist eine Weiterbildungseinrichtung für Fach- und Führungskräfte sowie für den Managementnachwuchs. Sie bietet staatlich zugelassene, zertifizierte und von Arbeitgebern anerkannte Fernstudienprogramme im Kompetenzfeld Management an. Verschiedene Branchenspezialisierungen sowie Funktions-spezialisierungen in Personalwirtschaft und im Marketing werden angeboten. Die Fernlehrgänge haben eine Regelstudienzeit von einem Jahr bei freier Zeiteinteilung und Ortswahl.


Die Deutsche Akademie für Management ist Herausgeberin des ManagementJournals (www.managementjournal.de)

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Kurshighlights

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...1125 Strategisches Management 2115 Grundlagen des Personalmanagements 1340 Personalführung 1225 Qualitätsmanagement 1280 Controlling zur Unternehmensführung... Lerne:: Immobilienmanager führen und steuern ein Unternehmen der Immobilienwirtschaft oder eine Abteilung desselben, Projektieren oder vermarkten Gewerbe- oder Wohnimmobilien...

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  • 12 Monate
  • 01.April 2017
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...Management 1400 Nachhaltigkeitsmanagement 3400 Innovationsmanagement 4530 Eventmanagement... Lerne:: Analysierende und beratende Tätigkeiten in oder für Unternehmen verschiedener Größe und Branchenzugehörigkeit, Sie erwerben Kenntnisse, Die Sie für leitende...

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...1340 Personalführung 1605 Einführung in die Betriebswirtschaftslehre 2115 Grundlagen des Personalmanagements 3115 Grundlagen des Marketingmanagements Cluster... Lerne:: Gesundheitsmanager übernehmen Aufgaben des Managements von Betrieben der Gesundheitswirtschaft (insb. Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen) oder Teilen davon...

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...rechtliche Grundlagen für das Kulturmanagement 4240 Personalpolitische Instrumente zur Führung von Mitarbeitern kultureller Betriebe 4530 Eventmanagement Cluster... Lerne:: Bei uns lernen Sie, Events und -reisen zu planen, Zu vermarkten und durchzuführen...

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...Betriebe 8310 Operatives Controlling in sozialen Organisationen 1330 Grundlagen der Finanzierung 1320 Einführung in das Rechnungswesen 1800 Einführung in das Gesellschafts-... Lerne:: Soziale Dienste, Soziale Arbeit, Das Ziel des Lehrgangs ist es...

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...01320 Einführung in das Rechnungswesen 01500 Grundlagen der Volkswirtschaftslehre 01605 Einführung in die Betriebswirtschaftslehre 01800 Einführung in das Gesellschafts-... Lerne:: Die sie für Aufgaben des Managements von und in öffentlichen und privaten Sportorganisationen sowie der Entwicklung, Koordination und Vermarktung von sportbezogenen Produkten und Dienstleistungen vorbereiten, Planung im Sport...

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...Produktpolitik 3225 Marketinginstrumente II: Preispolitik 3235 Marketinginstrumente III: Kommunikationspolitik 3245 Marketinginstrumente... Lerne:: Fähigkeiten und Methoden, Analysierende und beratende Marketingaufgaben in oder für Unternehmen verschiedener Größe und Branchenzugehörigkeit benötigen, Die Sie für leitende...

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...Sie werden Kenntnisse, Fähigkeiten und Methoden erlernen, die Sie für leitende, planende, analysierende und beratende Personalaufgaben in oder für Unternehmen... Lerne:: Fähigkeiten und Methoden, Die Sie für die Vorbereitung, Sie erwerben Kenntnisse...

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Kommende Veranstaltungen

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...Anbei senden wir Ihnen eine Broschüre, sowie eine Anmeldung zu. Der Fernstudienlehrgang vermittelt Kenntnisse, Fähigkeiten und Methoden in fünf Clustern... Lerne:: Events und -reisen zu planen, Kulturbetriebe oder Teile derselben zu gestalten und zu steuern. Sie werden nach dem Lehrgang in der Lage sein, Bei uns lernen Sie...

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...des Projektmanagements 1360 Organisationsentwicklung 7215 Management von Pflegeeinrichtungen 2185 Betriebliches Gesundheitsmanagement 1245 Interkulturelles... Lerne:: Die sie für Aufgaben des Managements von sozialen Betrieben vorbereiten, Soziales Marketing, Das Ziel des Lehrgangs ist es...

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  • 01.April 2017
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2.200 
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...Produktpolitik 3225 Marketinginstrumente II: Preispolitik 3235 Marketinginstrumente III: Kommunikationspolitik 3245 Marketinginstrumente... Lerne:: Die Sie für leitende, Analysierende und beratende Marketingaufgaben in oder für Unternehmen verschiedener Größe und Branchenzugehörigkeit benötigen, Fähigkeiten und Methoden...

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  • 01.April 2017
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...Sie werden Kenntnisse, Fähigkeiten und Methoden erlernen, die Sie für leitende, planende, analysierende und beratende Personalaufgaben in oder für Unternehmen... Lerne:: Die Sie für die Vorbereitung, Sie erwerben Kenntnisse, Fähigkeiten und Methoden...

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...Arztpraxen 7255 Leistungsmanagement in Krankenhäusern 7260 Finanzmanagement in Krankenhäusern 10190 Management von Fitness- und Rehabilitationssporteinrichtungen Cluster... Lerne:: Gesundheitsmanager übernehmen Aufgaben des Managements von Betrieben der Gesundheitswirtschaft (insb. Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen) oder Teilen davon...

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Dozenten

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Geschichte

Deutsche Gesellschaft für wissenschaftliche Weiterbildung und Fernstudium e. V. (DGWF)Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e. V.Gesellschaft für Organisation e. V. (gfo)Gesellschaft zur Förderung Anwendungsorientierter Betriebswirtschaft und Aktiver Lehrmethoden in Hochschule und Praxis e. V. (Gabal)Hochschulverbund Distance Learning (HDL)

Die Vorteile, hier zu studieren

SpezialisiertDie Akademie ist ausschließlich auf die Aufstiegsweiterbildung im Qualifikationsfeld Management spezialisiert. Das ist unsere Kernkompetenz.FlexibelDie Deutsche Akademie für Management unterrichtet mittels Fernstudium. Das heißt, Sie studieren, wann und wo Sie wollen. Sie können außerdem die Studienzeit je nach Lernfortschritt verkürzen oder verlängern.KostengünstigDie Weiterbildung an der Deutschen Akademie für Management ist günstig. Die monatlichen Kosten beginnen bei nur 80 Euro. Außerdem sparen Sie Reise- und Übernachtungskosten.IndividuellAn der Deutschen Akademie für Management erwartet Sie kein starres Curriculum, sondern ein breites Angebot an Wahlmöglichkeiten. Es gibt nur wenige Pflichtmodule.InteraktivDas Fernstudium wird nicht durch Präsenzunterricht, sondern durch ein fakultatives Onlineangebot ergänzt. Durch unsere portalserverbasierte Lernplattform sind Ihre Mitstreiter und Tutoren nur wenige Klicks entfernt.

Spezialgebiete

Management, Marketing und Personal