Aufbauseminar Arbeitsrecht für Nicht-Juristen Teil 2

Technische Akademie Wuppertal
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Wichtige informationen

  • Seminar
  • Wuppertal
  • Dauer:
    1 Tag
  • Wann:
    12.12.2016
Beschreibung

Zum Seminar Aufbauseminar Arbeitsrecht für Nicht-Juristen Teil 2 Im Intensivtraining "Arbeitsrecht für Nicht-Juristen" werden - aufbauend auf dem Grund­la­gen­se­minar - besondere arbeitsrechtliche Probleme aus verschiedenen Themen­kreisen syste­ma­tisch darge­stellt.

Beispiel­fälle aus der Praxis werden disku­tiert und unter Berück­sich­tigung der aktuellen Rechtsprechung die entspre­chenden Lösungen gemeinsam mit den Teilnehmern erarbeitet.

Wichtige informationen
Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
12.Dezember 2016
Wuppertal
Hubertusallee 18, 42117, Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
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Häufig gestellte Fragen

· Welche Ziele werden in diesem Kurs verfolgt?

Teilnehmerkreis (m/w): Nicht-Juristen aus Personalabteilungen Führungskräfte mit Personalverantwortung Mitarbeiter der Personalabteilung Betriebsräte

Was lernen Sie in diesem Kurs?

Arbeitsrecht

Themenkreis

Seminarinhalt: Aufbauseminar Arbeitsrecht für Nicht-Juristen Teil 2

  1. Rechtsfragen im Vorfeld des Abschlusses eines Arbeits­ver­trages
    • Folgen des Abbruchs von Vertragsverhandlungen
    • Diskri­mi­nie­rungs­verbote
    • Beschrän­kungen des Fragerechts
    • Auskünfte beim bishe­rigen Arbeit­geber
    • Besonderheiten bei der Einstellung von ausländischen Mitar­beitern
  2. Die arbeitsrechtlichen Pflichten des Arbeit­nehmers
    • Art und Ort der Arbeits­leistung / Direktionsrecht des Arbeit­gebers
    • Nebenpflicht des Arbeit­nehmers / Verschwiegenheitspflicht / Wettbewerbsverbot / Nebentätigkeiten
    • Haftung des Arbeit­nehmers für Sach- und Personenschäden
  3. Die arbeitsrechtlichen Pflichten des Arbeit­gebers
    • Sonder­leis­tungen / Grati­fi­kationen
    • Änderung der beste­henden Ansprüche auf Sonder­leis­tungen
    • Bindungsklauseln und Rückzahlungsklauseln
  4. Aufwendungsersatz und Haftung des Arbeit­gebers
    • Haftung für Sachschäden des Arbeit­nehmers
    • Haftung des Arbeit­gebers für Personenschäden
  5. Probleme bei der Beendigung des Arbeits­ver­hält­nisses durch eine Kündigung
    • Kündigungserklärung
    • Anhörung des Betriebsrates
    • Perso­nen­be­dingte Kündigung
    • Verhal­tens­be­dingte Kündigung und Abmahnung
    • Fristlose Kündigung nach § 626 BGB
    • Betriebs­be­dingte Kündigung
    • Sonderkündigungsschutz von Schwerbehinderten, Schwangeren und Betriebsratsmitgliedern
  6. Beendigung des Arbeits­ver­hält­nisses durch Aufhebungsvertrag
    • Sozial­ver­si­che­rungs­recht­liche Fragen des Aufhebungsvertrages
    • Der Aufhebungsvertrag als Alter­native zur Kündigung
  7. Die Abwicklung des beendeten Arbeits­ver­hält­nisses
    • Inhalt eines Zeugnisses / Zeugnisformulierungen
    • Zeugnisberichtigungsanspruch

Zusätzliche Informationen

Teilnahme-Voraussetzungen: Wir empfehlen den Besuch des Grundlagenseminars "Arbeitsrecht für Nicht-Juristen Teil ".

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