Betriebswirtschaft im Krankenhaus

AK Training + Beratung GmbH
In Mannheim

900 
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Wichtige informationen

  • Intensivseminar
  • Mittelstufe
  • Mannheim
  • 16 Lehrstunden
  • Dauer:
    2 Tage
Beschreibung

Die Betriebswirtschaftslehre ist ein Teilgebiet der Wirtschaftswissenschaft. Sie gründet auf der Tatsache, dass Güter grundsätzlich knapp sind und dementsprechend einen ökonomischen Umgang erfordern. Ziele sind dabei nicht nur die Beschreibung und Erklärung, sondern auch die konkrete Unterstützung der Entscheidungsprozesse in Unternehmungen.

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Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
auf Anfrage
Mannheim
E2, 1-3, 68159, Baden-Württemberg, Deutschland
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Häufig gestellte Fragen

· Welche Ziele werden in diesem Kurs verfolgt?

Krankhäuser sind komplexe Wirtschaftsbetriebe, die betriebswirtschaftliche Methoden anwenden müssen, um auf den dynamischen Märkten der Gesundheitsdienstleistungen ihre Ziele verwirklichen und solvent bleiben zu können. Eine erfolgreiche Krankenhausführung benötigt hierzu nicht nur einzelne Methoden der Betriebswirtschaftslehre, sondern sie muss das Gesamtsystem verstehen und gestalten.

· An wen richtet sich dieser Kurs?

Dieses Seminar ist besonders geeignet für medizinisch-technischer Assistent/-innen, Krankenpfleger/-innen und Verwaltungsangestellte.

· Worin unterscheidet sich dieser Kurs von anderen?

Die Schulungen finden in Kleingruppen zwischen 3 und 8 Personen statt. Bestätigte Veranstaltungen werden von uns zu 100 % durchgeführt.

· Welche Schritte folgen nach der Informationsanfrage?

Vielen Dank für Ihre Kontaktaufnahme. Wir werden uns im Laufe der nächsten 24 Stunden bei Ihnen per Mail melden.

Was lernen Sie in diesem Kurs?

BWL
Betriebswirtschaftslehre
Krankenhaus

Dozenten

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Kommunikionstrainings

Themenkreis

Grundelemente der Betriebswirtschaftslehre

  • Betrieb und Unternehmung, Rechtsformen, Standortfaktoren, Ökonomisches Prinzip

Grundlagen des Gesundheitswesens

  • Krankenkassenformen (Allgemeine Krankenkassen, Innungskrankenkassen, Betriebskrankenkassen, Ersatzkassen)
  • Mikroökonomische Grundlagen, Makroökonomische Grundlagen

Organisatorische Strukturen

  • Grundbegriffe der Organisation, Organisationstheoretische Ansätze
  • Funktionale, divisionale Organisation, Hierarchische Koordinationsformen
  • Einliniensystem-, Mehrlinien- bzw. Funktionsmeistersystem

Unternehmensführung

  • Grundlagen der Unternehmensführung, Aufgaben und Funktionen
  • Führungskonzeptionen - Managementsysteme (Leitbilder, ührungsgrundsätze)

Produktion und Marketing

  • Abgrenzungen Einkauf-, Bedarf-, Beschaffungsplanung
  • Produktionsfaktoren-, verfahren-, kostentheorie, Produktionssystem, Produktionsprozess

Grundlagen des Rechnungswesens und Finanzwirtschaft

  • System der Unternehmensrechnung (Grundbegriffe Inventar, Inventur, Bilanz, Begriffliche Grundlagen Aktiva, Passiva, Aufwendungen, Erlöse)
  • Bewertung in der Unternehmensrechnung, Kostenrechnung (Grundbegriffe Kostenträger-, Kostenarten-, Kostenstelle, Break-Even-Point)
  • Investition und Finanzierung

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