Ziel des Briefings ist es, ein individuelles Bewerbungskonzept zu entwickeln, Sicherheit in der Beurteilung von Bewerbungsabläufen zu vermitteln, die Selbsteinschätzung für Bewerbungen zu stärken und damit die Chancen für Stellensuche und berufliche Veränderungen zu verbessern. Aktive Stellensuche: Informationen - Stoff für Bewerbungen, der Mittelstand - heimliche Champions,...
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Heidelberg
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Ziel des Briefings ist es, ein individuelles Bewerbungskonzept zu entwickeln, Sicherheit in der Beurteilung von Bewerbungsabläufen zu vermitteln, die Selbsteinschätzung für Bewerbungen zu stärken und damit die Chancen für Stellensuche und berufliche Veränderungen zu verbessern. Aktive Stellensuche: Informationen - Stoff für Bewerbungen, der Mittelstand - heimliche Champions, Personalanzeigen - Angebote mit Profil, Talentmarketing im "Fight for Talents". Argumentative Bewerbung, Online Bewerbung - total digital, der Schlüssel zum "closed shop", Arbeitsprobe Bewerbungsschreiben, das spricht für Sie - Ihr Bewerberprofil. Authentische Vorstellung: Dresscode - Jobfit im passenden Outfit, Tests und die Unternehmenskultur, von soft skills und hard facts, vom ersten Eindruck zum guten Abgang. Die Teilnehmer erhalten auf Wunsch das Buch "Aktiv bewerben" (dtv 50896) zum Autorenrabatt von 6,00 €.
Dozent/in: Georg A. Göpfert Ort: vhs, Raum 304b Kurszeiten:Samstag, 17.07.2010von09:00 Uhrbis16:00 Uhr