Compliance Officer (Univ.)

Kursbeschreibung

Aufbauend auf den rechtlichen und ethischen Grundlagen wird den Teilnehmern vermittelt, wie die Compliance und ihre Organisation für das Unternehmen eine Chance darstellen kann. Der Fokus liegt dabei immer wieder auf dem fachlichen und persönlichen Aufgabenprofil des Compliance Officer. Die Teilnehmer lernen, wie Compliance-Risiken identifiziert werden und wie unternehmensspezifisch auf sie reagiert werden muss. Dabei wird vom ersten Schritt bis zur langfristigen strategischen Ausrichtung der Compliance ein komplettes Spektrum an Präventions-, Aufdeckungs- und Reaktionsmaßnahmen vorgestellt. Der praktische Bezug, sei es in Fragen der Dokumentation oder IT, ist dabei stets gewährleistet.

Modul I: Compliance Grundlagen

• Rechtliche Grundlagen
• Corporate Governance
• Risikomanagement
• Implementierung

Modul II: Compliance als Führungsaufgabe

• Ethische Verantwortung im Bereich Compliance
• Persönliche Anforderungen an den Compliance Officer

Modul III: Compliance-Risiken

• Competition Compliance
• Kartellrecht
• Kapitalmarkt Compliance
• Corruption & Fraud
• Investigation Readiness

Modul IV: Compliance und IT

• IT und Datenschutz
• IT-Implementierung
• Hinweisgebersysteme in der Praxis

Modul V: Compliance in der Unternehmensentwicklung

• Organisationsentwicklung / Code of Conduct
• Wertemanagement
• Arbeitsrechtliche Implementierung
• Forensic Services

Modul VI: Praxisfragen der Compliance

• Organisationsentwicklung / Code of Conduct
• Compliance im Konzern
• Compliance und M&A
• Fallstudie