Erfahrungsaustausch zum aktuellen Arbeitsrecht

Themen *)

Es wird das "volle Programm" des aktuellen Arbeitsrechts geboten.

Z.B.:

Arbeitszeit:

• Teilzeitbeschäftigung während der Elternzeit

• Freizeitausgleich für die Teilnahme an einer Betriebsratsschulung

• Verteilung der Arbeitszeit bei Teilzeitarbeit

• Reisezeiten von Personalratsmitgliedern bzw. Betriebsratsmitgliedern

• Überstundezuschläge

• Gleitzeit

• Arbeitszeitflexibilisierung

• Umwandlung eines Vollzeitarbeitsplatzes in zwei Teilzeitarbeitsplätze

• Bereitschaftsdienst

Betriebsübergang:

• Widerspruchsrecht

• Voraussetzungen des Betriebsübergangs

Entgelt / Eingruppierung:

• Tarifbindung bei Austritt aus dem Arbeitgeberverband

• Entgeltzahlung bei Anfechtung und Nichtigkeit des Arbeitsvertrages

Mitbestimmung:

• Mitbestimmung bei Arbeit am Karnevalsdienstag

• Versetzung innerhalb eines Gemeinschaftsbetriebes

• Vertragsstrafen bei Verletzung von Mitbestimmungsrechten?

• Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz

Einstellung / Vertragsgestaltung:

• Zustimmungsverweigerung bei Störung des Betriebsfriedens

• Rückzahlung von Ausbildungskosten

• Vereinbarung von Vertragsstrafen

Entgeltfortzahlung:

• Missbrauch der Entgeltfortzahlung

• Entgeltfortzahlung bei Arbeitsunfähigkeit am gesetzlichen Feiertag

Urlaub:

• Urlaubsabgeltung bei Altersteilzeit im Blockmodell?

Befristung:

• Unterzeichnung der Befristungsvereinbarung nach Arbeitsantritt

• sachgrundlose Befristung bei Vorbeschäftigung des Arbeitnehmers

Aufhebungsvertrag:

• Fälligkeit der Abfindung

• Anfechtung und Widerruf des Aufhebungsvertrages

• Schriftform

Kündigung:

• Schriftform der Anhörung

• rechtlich einwandfreie Anhörung des Betriebs- bzw. Personalrats

• Kündigung eines Ausbildungsverhältnisses nach vorangegangenem Arbeitsverhältnis

• Teilnahme an Betriebsrats- bzw. Personalratswahl nach ordentlicher Kündigung?

• Sozialauswahl

• Massenänderungskündigung

• Besonderheiten der Kündigung von Betriebs- und Personalratsmitgliedern

• Kündigung von tariflich unkündbaren Mitarbeitern

• Auflösungsantrag

Weitere Themenschwerpunkte ergeben sich aus Ihrer Praxis. Nutzen Sie die Chance zum Erfahrungsaustausch im Kollegenkreis.

*) Diese Themenübersicht wird bei Bedarf an die aktuelle Entwicklung der Rechtsprechung und/oder an die Wünsche der Teilnehmer angepasst.