Fit in Führung: Mitarbeitergespräche strukturiert führen
Seminar
In Hannover, Bremen, Nürnberg und an 5 weiteren Standorten
Beschreibung
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Kursart
Seminar berufsbegleitend
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Ort
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Dauer
1 Tag
Feedback- und Jahresgespräche, kritische oder konfliktgeladene Mitarbeiterdialoge sowie Ziel- und Performance-Vereinbarungen, stellen Sie als Führungskraft kommunikativ oft vor große Herausforderungen. Erfahren Sie, wie Sie durch eine optimale Gesprächsvorbereitung, einen strukturierten Gesprächsablauf und die gezielte Anwendung von Gesprächstechniken Ihre Gesprächsziele ab sofort souveräner und sicherer erreichen. Anhand typischer Gesprächsbeispiele
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
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Meinungen
Themen
- Führung und Management
Inhalte
- Typische Elemente und Phasen im Mitarbeitergespräch
- Das Gesprächsklima bewusst festlegen und steuern
- Was kommt beim anderen an? Kommunikationsmodelle, die Sie kennen sollten
- Gezielte Dialogführung und Einsatz von Fragetechniken
- Kommunikativ überzeugen statt überreden!
- Kritik, Lob, Motivation oder Entwicklung: Mitarbeitergespräche als
- Führungsinstrument nutzen
- Ziele klar setzen, Zielvereinbarungen einhalten
- Der gelungene Gesprächsabschluss
- Umgang mit Konflikten und schwierigen Mitarbeitern
- Checklisten, Formulare und Tipps für einen reibungslosen Gesprächsablauf
Fit in Führung: Mitarbeitergespräche strukturiert führen