Führung für gewerbliche Führungskräfte

Ihr Nutzen:
Gerade Führungskräfte im gewerblichen Bereich leben im Spannungsfeld von betrieblichen Vorgaben, die es zu erreichen gilt und den Bedürfnissen der dort arbeitenden Menschen. Produktion, Montage, Versand erfordern permanente Veränderungen und Anpassungen. Höhere Ausbringungsmengen mit weniger Mitarbeitern, neue Strukturen, Integration neuer Mitarbeiter und Zeitarbeitskräfte, sowie Druck und Hektik lassen oft wenig Zeit für die Mitarbeiter. Gleichzeitig gilt es, die Einsatzbereitschaft der Mitarbeiter auf hohem Niveau zu halten.

Inhalte:

• Unterschiedliche Führungsstile und ihre Effektivität im gewerblichen Bereich
• Führungsinstrumente; welche gibt es und welche passen zu mir
• Die Notwendigkeit Rückmeldung zu geben. Lob und Kritik angemessen „rüberbringen“
• Motivation trotz Druck und Hektik leben: Anreizsysteme, Delegation, Vorbild und Steigerung der Eigenmotivation für sich selbst und die Mitarbeiter
• Umgang mit schwierigen Mitarbeitern: Verbindlichkeit herstellen, Möglichkeiten zur Deeskalation, Regeln für schwierige Gespräche
• Die Bedeutung der Sach- und Beziehungsebene für die Führung

Methoden: Trainerinput, Selbstreflexion, Einzel- und Gruppenarbeit, Fallbeispiele, Rollenspiele auf Wunsch mit Videofeedback, Erfahrungsaustausch