Führungskräfte-Förderkonzept 1 - Zielorientierte Mitarbeiterführung

Institut für Personal- und Betriebswirtschaft
In München und Köln

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Beschreibung

Das Führungskräfte Förder-Konzept besteht aus drei Bausteinen.

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Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
auf Anfrage
Köln
Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
auf Anfrage
München
Bayern, Deutschland

Themenkreis



Konzeption / Ziel:

Das Führungskräfte Förder-Konzept besteht aus drei Bausteinen.

Seminarinhalte / Bausteine

Im Baustein 1 werden behandelt: Führungs-Philosophie und -Grundsätze; Führungs-Kultur und Führungsstil; Führungs-Strukturen, Leitbild und Zielsystem; Führungskraft und Führungs-Bewusstsein; Eigenschaftsprofil der erfolgreichen Führungskraft. Die wichtigsten Führungsaufgaben: Motivation, Anerkennung, Probleme erfolgreich managen; Kooperative, situative und strategische Führung. Kritik: konstruktive und motivierende Kritikgespräche; Zielvereinbarungen, Delegation, Kontrolle; Team-Fähigkeit: Soziale Kompetenz; Selbst-Bild/Fremd-Bild; Kommunikationsregeln: Management-Meeting, Mitarbeiter-Besprechung; Transfer im beruflichen Alltag, Aufbau, Gestaltung und Leitung effektiver Konferenzen, Arbeitsbesprechungen und Management-Meetings - auch unter Zeitdruck und in sachlichen Zwängen; Identifikation des Mitarbeiters mit der Aufgabe: Verantwortlichkeiten schaffen einer sich selbst stabilisierenden Leistungskultur bei den Mitarbeitern; Leistung und Kontrolle; Qualitäts-Management als Führungsaufgabe: Aufgaben und Pflichtenheft der Führungskraft und des Mitarbeiters, interne Kommunikationsregeln, formelle und informelle Maßnahmen zur Führungskultur-Gestaltung etc.

Teilnahmegebühr:

1.250,-- € (zzgl. MwSt.) inkl. Verpflegung und Erfrischungen während des Seminars

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