Geprüfter Fachmann / Geprüfte Fachfrau(HWK) für kaufmännische Betriebsführung nach der Handwerksordnung Fortbildungsabschluss - PrüVOFortkfmBf

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Geprüfter Fachmann / Geprüfte Fachfrau(HWK) für kaufmännische Betriebsführung nach der Handwerksordnung Fortbildungsabschluss - PrüVOFortkfmBf Handwerkskammer zu Köln



Anerkennung auf Hauptteil III der Meisterprüfung



Dieser Lehrgang bereitet auf die Prüfung nach der bundeseinheitlichen Prüfungsordnung vom 11.11.2014 vor und ist für Gesellen, Facharbeiter und kaufmännische Mitarbeiter mit abgeschlossener Berufsausbildung gedacht. Er vermittelt die notwendigen Fachkenntnisse, um betriebswi...



Angebotsform: Tageslehrgang, Abendlehrgang, Fr.-/Sa.-Lehrgang

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Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
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Köln
Universitätsstr. 33 50931, 50441, Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
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Themenkreis

Handwerkskammer zu Köln
Fortbildungszentrum Köhlstr.

Kurzbeschreibung:

Anerkennung auf Hauptteil III der Meisterprüfung

Bildungsziel:
Fortbildungsprüfung
Abschluss: Geprüfter Fachmann / Geprüfte Fachfrau(HWK)
Art des Abschlusses: Berufsabschluss/Kammerprüfung
Prüfung erorderlich: Ja

Beschreibung:

Dieser Lehrgang bereitet auf die Prüfung nach der bundeseinheitlichen
Prüfungsordnung vom 11.11.2014 vor
und ist für Gesellen, Facharbeiter und kaufmännische
Mitarbeiter mit abgeschlossener Berufsausbildung gedacht.
Er vermittelt die notwendigen Fachkenntnisse, um
betriebswirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen
und in den Grundzügen zu beurteilen sowie kaufmännische
Aufgaben im Bereich Betriebsführung, Personalwirtschaft,
Absatzwirtschaft und Marketing sowie des
Produktionsprozesses eigenverantwortlich zu lösen.

Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen beurteilen:
Unternehmensziele analysieren, Unternehmenszielsystem,
Unternehmenskultur, Unternehmensimage,
Gewinn- und Verlustrechnung, Rechtsvorschriften, Gewerbe-
und Handwerksrechts, Handels- und Wettbewerbsrechts,
Analyse von Unternehmenszielen

Gründungs- und Übernahmeaktivitäten vorbereiten,
durchführen und bewerten:
Wirtschaftliche, gesellschaftliche und kulturelle Bedeutung
des Handwerks, Mitgliedschaften in den Handwerksorganisationen,
Förder- und Unterstützungsleistungen
bei Gründung und Übernahme von Unternehmen,
Standort, Betriebsgröße, Personalbedarf, Marketingkonzepte,
Investitionsplan, Finanzierungskonzept, Rentabilitätsvorschau,
Liquiditätsplanung, Rechtsformen,
Rechtsvorschriften, Bürgerliches Recht, Gesellschaftsund
Steuerrecht, Risiko- und Altersvorsorge, Unternehmenskonzepte

Unternehmensführungsstrategien entwickeln:
Aufbau- und Ablauforganisation, Produkt- und Dienstleistungsinnovationen,
Marktbedingungen, Wachstumsstrategien,
Marketinginstrumente, Absatz und
Beschaffung von Produkten und Dienstleistungen, Kapitalbedarf,
Investitions-, Finanz- und Liquiditätsplanung,
Kapitalbeschaffung, Personalplanung, -beschaffung und
-qualifizierung, Personalführung und -entwicklung, Arbeits-
und Sozialrecht, Unternehmensstrategie, Kooperationen,
Controlling, Unternehmensziele, Instrumente zur
Durchsetzung von Forderungen, Unternehmensnachfolge,
Erb- und Familienrecht, steuerrechtliche Bestimmungen,
Insolvenzverfahrens, Liquidation

Buchhaltung im Handwerksbetrieb unter Einsatz von
Software umsetzen:
Belege erstellen, prüfen, und kontieren, Kassenbuch anlegen,
führen und prüfen, Lohnabrechnung vorbereiten,
Mitwirken bei der Vorbereitung des Jahresabschlusses


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