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Konstruktives Konfliktmanagement
Kurs
In Wuppertal ()
Beschreibung
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Kursart
Kurs
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Dauer
1 Tag
Zum Seminar Konstruktives Konfliktmanagement Konflikte gehören zum betrieblichen Alltag. Häufig sind sie nervenaufreibend, immer kosten sie Zeit und Energie. Aber Konflikte sind auch wichtig: Sie geben die Möglichkeit, sich mit Problemen bewusst auseinander zu setzen, daraus zu lernen und Weiterentwicklung voranzutreiben. Im betrieblichen Alltag schaffen Sie sich mit der Fähigkeit Konflikte konstruktiv zu lösen Akzeptanz und Vertrauen bei Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern. Professionelles Konfliktmanagement ist Bestandteil guter Mitarbeiterführung, stärkt die Zusammenarbeit, trägt wesentlich zu Motivation, Leistung und Erfolg bei. Unterschiedliche Persönlichkeitstypen und ihre Konfliktbereiche werden im Seminar dargestellt, damit Sie Konfliktsituationen besser einschätzen können. Sie entwickeln ein Verständnis für das eigene Konfliktverhalten und das Verhalten anderer. Sie erlernen konfliktvermeidende und konfliktschwächende Verhaltensweisen und Strategien. Nicht alle Situationen aus Ihrem Alltag eignen sich dazu, in der Seminargruppe besprochen zu werden. Nicht alle Fragestellungen können ausführlich in der Seminargruppe bearbeitet werden. Manche Frage kommt erst nach dem Seminar in den Sinn. Bisher waren Sie damit auf sich allein gestellt. Mit unserem besonderen, neuen Angebot gehört zu diesem Seminar auch eine Coaching-Einheit, in der Sie, allein mit Ihrem Trainer/Coach, Ihre ganz speziellen Anliegen anpacken können. Oder Sie lassen sich von Ihrem Coach dabei begleiten, wie Sie die Inhalte des Seminars in die Praxis umsetzen.
Hinweise zu diesem Kurs
Teilnehmerkreis (m/w): Alle, die ihren produktiven Umgang mit Konflikten steigern
und ihr Verhaltensrepertoire in Konfliktsituationen erweitern wollen.
Meinungen
Themen
- Coaching
- Konfliktmanagement
Inhalte
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Besprechung der Seminarziele und Anpassung der Seminarinhalte an die Wünsche und Erwartungen
der Teilnehmenden - Hintergründe von Konflikten
- Wenn das Gehirn Probleme macht
- Wie wir wahrnehmen und Informationen verarbeiten
- Die enorme Macht der Emotionen
- Warum ist es so wichtig, die Stresshormone zu reduzieren? Und wie können Sie das erreichen?
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Einflüsse der Persönlichkeit auf Konfliktbereiche
und Konfliktverhalten - Das Persönlichkeits-Profil persolog®
- Das eigene Profil kennen lernen
- Das individuelle Konfliktverhalten verstehen
- Konflikte produktiv meistern
- Wie erreichen Sie eine professionelle Einstellung zu Konflikten?
- Sinnvolle Strategien zur Konfliktbewältigung
- Offen sein für konstruktive Lösungswege
- Unnötige Konflikte vermeiden, Konflikte entschärfen
- Wie aufmerksam und genau hören wir wirklich zu?
- Ist es ein Konflikt oder nur ein Missverständnis?
- Mögliche Anzeichen von Konflikten
- Was ist zu tun, bevor es sachlich vorwärts gehen kann?
- Ausgeglichenheit vermindert Konfliktanfälligkeit
- WICHTIG: Körpersprache und Stimmwirkung
- Warum Sie Strategien brauchen, nicht Rezepte
- Nach dem Seminar: Einzel-Coaching
- Individuelle Arbeit am Telefon (oder in Bonn) mit Ihrem Trainer persönlich. Sie haben Gelegenheit, sich eine volle Stunde lang vertraulich und individuell mit Ihrem Coach zu besprechen. Erörtern Sie Problemsituationen, Fragen, Strategien, Lösungsmöglichkeiten ... Bitte beachten Sie: Ein Coaching liefert keine fertigen Antworten oder Lösungen, sondern begleitet und unterstützt Sie auf Ihrem persönlichen Weg zu Ihrer Lösung. Bitte vereinbaren Sie Ihren Termin bald nach dem Seminar direkt mit dem Dozenten. Sie haben bis zu sechs Monate Zeit, um diese zusätzliche, individuelle Leistung in Anspruch zu nehmen.
Zusätzliche Informationen
Konstruktives Konfliktmanagement