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...Trainer und Berater und solche die es werden wollen. NEU! ab November 2014 mit eLearning UnterstützungUm den Teilnehmern der Change-Berater-Ausbildung... Lerne:: Strategisches Management, Normatives Management, Operatives management...
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...Change-Themen als Trainer, sowohl in klassischen Präsenz-Trainings, als auch via eLearning zu multiplizieren und Workshops zu moderieren. In diesem Training... Lerne:: Accelerated Learing (AL), Professionalisierung zum Multiplikator, Change-Trainer und Moderator...
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...in den Präsenz-Trainings lernen Sie das was online schwierig zu vermitteln ist und profitieren von Ihrer Vorarbeit auf der Lernplattform Diese Ausbildung ist für alle geeignet... Lerne:: Auftrags- und Anliegenklärung, Professionalisierung zum Change-Coach...
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...oder besuchen Sie unsere alwart+team Internetseite unter www.alwart-team.de. Wir freuen uns auf Sie! Die Ausbildung: Rollenklärung und Haltung des Coachs... Lerne:: Interventionen im Coaching, Coachint- und Interventionsbasics, Begleitung von Teams...
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...Agilität und Dynamik sind wichtige Kompetenzen für die Zukunft – aber wie ermöglichen wir es, dass wir die Mitarbeiter für die „neuen Arbeitsweisen“ und... Lerne:: Agile Netzwerke aufbauen, Arbeitsweisen der Zukunft etablieren, Wertschöpfende Ergebnisse produzieren...
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