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Anbieter Bildungswerk der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft e. V.
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...Netzwerk für Bildung und Innovation: Wir schaffen Transparenz über das Kursangebot der wirtschaftsnahen Weiterbildung in Ostwestfalen-Lippe...
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...Anhaltende Veränderungsprozesse machen es unerlässlich, sich auch im Funktionsbereich Sekretariat neuen Aufgaben und Herausforderungen zu stellen... Lerne:: Office Management...
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...Als Geprüfte/-r Bilanzbuchhalter/-in besetzen Sie unternehmenswichtige Positionen im Management sowie Rechnungswesen und ermöglichen durch Ihre fundierten...
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...vorbereiten. Das BOW ist das regionale Netzwerk für Bildung und Innovation: Wir schaffen Transparenz über das Kursangebot der wirtschaftsnahen Weiterbildung in Ostwestfalen-Lippe...
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...Wir organisieren Arbeitskreise für PersonalentwicklerInnen aus Unternehmen und BOW-Mitgliedseinrichtungen und verleihen den BOW-Preis für beste Personalentwicklung...
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...•Pneumatische Schaltungen, •Diagramme, •Elektronische Grundlagen, •Elektronische Schaltungstechnik. Das BOW ist das regionale Netzwerk für Bildung und Innovation...
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...sich Personalentwickler/innen aus Unternehmen und BOW-Bildungseinrichtungen, um von den Erfahrungen der anderen zu profitieren und künftige Trends zu diskutieren...
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...Personalentwicklung – ein Thema, das unaufhaltsam mit der Zeit geht und am besten noch vor der Zeit aufgegriffen werden sollte. Aus diesem Grund treffen...
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...Personalentwicklung – ein Thema, das unaufhaltsam mit der Zeit geht und am besten noch vor der Zeit aufgegriffen werden sollte. Aus diesem Grund treffen...
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...sich Personalentwickler/innen aus Unternehmen und BOW-Bildungseinrichtungen, um von den Erfahrungen der anderen zu profitieren und künftige Trends zu diskutieren...
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...das Kursangebot der wirtschaftsnahen Weiterbildung in Ostwestfalen-Lippe. Wir erstellen eine Weiterbildungsstatistik über die Qualifizierungen innerhalb des BOW-Verbundes...
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...1990 rief das Bildungswerk der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) diesen Arbeitskreis ins Leben und die Betriebe der Region zeigen sich dauerhaft interessiert...
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...zur Bildungsprämie und zur beruflichen Entwicklung. Wir führen Foren zu innovativen Themen der Personalentwicklung durch. Wir organisieren Arbeitskreise...
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...1990 rief das Bildungswerk der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) diesen Arbeitskreis ins Leben und die Betriebe der Region zeigen sich dauerhaft interessiert...
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...Wir beraten Sie im Bildungssch€ck-Verfahren, zur Bildungsprämie und zur beruflichen Entwicklung. Wir führen Foren zu innovativen Themen der Personalentwicklung durch...
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...sich Personalentwickler/innen aus Unternehmen und BOW-Bildungseinrichtungen, um von den Erfahrungen der anderen zu profitieren und künftige Trends zu diskutieren...
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...Personalentwicklung – ein Thema, das unaufhaltsam mit der Zeit geht und am besten noch vor der Zeit aufgegriffen werden sollte. Aus diesem Grund treffen...
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...•Ausbildung durchführen, •Ausbildung abschließen. Abschluss "AdA-Schein" nach der AEVO; Meisterprüfung Teil IV Das BOW ist das regionale Netzwerk für Bildung und Innovation... Lerne:: Ausbildung der Ausbilder...
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...für PersonalentwicklerInnen aus Unternehmen und BOW-Mitgliedseinrichtungen und verleihen den BOW-Preis für beste Personalentwicklung in OWL... Lerne:: Facility Management...
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...II: Fachtheorie und -praxis 1.130 UStd. Fachmann/frau für kfm. Betriebsführung (HwO) 320 UStd. AdA 120 UStd. Nähere Informationen unter www.hbz.de oder...