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- Anfänger
- 16.0h - 2 Tage
...erkennen Die eigenen Machtbasen verstehen und ausbauen Methodik Praxisorientierter Trainer-Input und Diskussionen, strukturierte Übungen, Fallbearbeitung und Erfahrungsaustausch... Lerne:: Change Management, Change Communication...
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- 16.0h - 2 Tage
...Die wichtigsten Aspekte des Zeitmanagements Ihre Lebensrollen und Lebensbereiche Die Kunst der Zielsetzung - Wo will ich hin? Ziele ganzheitlich setzen... Lerne:: Soft Skills, Nein-Sagen lernen, Prioritäten setzen...
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- Anfänger
- 16.0h - 2 Tage
...Der Coach unterstützt ihn bei der Bestimmung klarer Entwicklungsziele, bei der Klärung und Bearbeitung der damit verbundenen Probleme und bei der Lösungsentwicklung... Lerne:: Unterstützung von Mitarbeitern, Zielsetzung für Mitarbeiter...
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...Vorteil und erreicht seine Karriereziele. Themenüberblick Selbstmarketing als Karrierestrategie Gründe für professionelles Selbstmarketing Hemmende und... Lerne:: Persönliche Kompetenz...
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...Kundenpflege Vorbereitung und Planung von Verkaufsgesprächen Kunden und ihr Potenzial richtig einschätzen Den Kundenbedarf analysieren und daran angepasste...
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- 16.0h - 2 Tage
...und Transferhilfen für den Alltag. Das Training ist ganzheitlich und praxisorientiert. Durch den persönlichkeitsorientierten Charakter ist das Training... Lerne:: Persönliche Kompetenz, Soft Skills...
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- 24.0h - 3 Tage
...In unserem Training. erleben Sie ein einzigartig realitätsnahes und spannendes Projektmanagement-Training,. übernehmen Sie die Projektleiterrolle... Lerne:: Projekte planen...
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- 16.0h - 2 Tage
...An jedem Tag stehen 24 Stunden oder 1440 Minuten zur Verfügung – an diesem Zeitbudget lässt sich nichts ändern. Wir können lediglich den Umgang mit der Zeit anders gestalten... Lerne:: Nein-Sagen lernen...
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- 16.0h - 2 Tage
...Der richtige Umgang mit Geschäftspartnern und Kunden am Telefon wird Ihnen leicht fallen, wenn Sie die Besonderheiten der Telefonkommunikation kennen... Lerne:: Konflikte lösen, Informationen teilen, Richtige Wortwahl...
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...durchführen möchten, sowie an Fachtrainer mit ersten Erfahrungen, aber geringen methodischen Vorkenntnissen. Sie sind Experte auf Ihrem Gebiet und möchten... Lerne:: Train the Trainer...
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- 8.0h - 1 Tag
...haben Informationen aufbereiten So filtern Sie Wesentliches heraus: Was muss - was kann in ein Protokoll? Bringen Sie Farbe in Ihre Protokolle Formulieren... Lerne:: Protokoll im Unternehmen, Treffend formulieren, Aktives Zuhören...
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...Ein Persönlichkeitsmodell Den eigenen Verhaltensstil erkennen und verstehen Andere Verhaltensstile kennen lernen Schlüsselfaktoren der Kommunikation und... Lerne:: Soft Skills...
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...Besuchsrhythmen kundenorientiert planen Warum ist Forecast wichtig und wie wird er sinnvoll eingesetzt? Das Verkaufsgespräch Ganze Vorbereitung ist der halbe Erfolg...
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...und aktiv zur Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit beizutragen. Gerichtet an: Alle Mitarbeiter aus Einkauf, Beschaffung, Materialwirtschaft und Logistik...
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...Zusammenstellen des Projektteams und Aufgabenverteilung Wann machen externe Dienstleister Sinn? Effizienz steigern durch Projektplanung und Checklisten... Lerne:: Zielgruppe analysieren...
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...entscheidet in wenigen Sekunden über Sympathie oder Antipathie und hinterlässt einen bleibenden Eindruck über das Unternehmen. Die professionelle Kundenbehandlung... Lerne:: Persönliches Auftreten...
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...und Teilkompetenzen Grundlagen und Prinzipien des Kompetenzmanagements Begriffsdefinition - Was ist Kompetenzmanagement? Fallbeispiele: Kompetenzmanagementsysteme...
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...In unserem Seminar. erhalten Sie aktuelles Wissen und Anregungen für eine eigenständige Vorgesetztenassistenz,. überprüfen Sie Ihren persönlichen Arbeitsstil... Lerne:: Sekretär/ Sekretärin...
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...und Mitarbeiter, die in Kürze eine Führungsposition übernehmen sollen. Ob Sie Ihre erste Führungsposition in einem Unternehmen übernehmen oder ob Sie in...
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...lernen Sie die Ängste der Mitarbeiter zu verstehen, zu akzeptieren und damit konstruktiv umzugehen,. erhalten Sie Instrumente, um die Stolpersteine... Lerne:: Change Communication, Change Management, Manager Skills...