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Anbieter Efficientia-Consulting Dr. Burkhard Radtke
- Seminar
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- München, Hamburg, Köln
- Anfänger
- 2 Tage
...um die zentralen Aufgaben und Herausforderungen der Führung souverän zu bewältigen. Generelle Strategien und Techniken für Mitarbeitergespräche gehören...
- Seminar
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- München, Frankfurt A.m., Hamburg
- Anfänger
- 2 Tage
...Trainingskonzept unterbreiten können. TRAINING MIT DR. BURKHARD RADTKE: KOMPLEXE INHALTE praxisbezogen fokussiert verständlich kommuniziert nachhaltig realisiert...
- Seminar
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- München, Frankfurt A.m., Hamburg
- Fortgeschritten
- 1 Tag
...Sie kennen bewährte Tools für alle Phasen des Personalentwicklungszyklus - von der Personaldiagnostik über die Planung und Durchführung der Intervention bis hin zur Fortschrittsevaluation...
- Seminar
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- München, Frankfurt A.m., Hamburg
- Anfänger
- 2 Tage
...und gelangen zu einem vertieften Verständnis von unterschiedlichen Situationen zwischenmenschlicher Kommunikation. Fortwährend werden die Strategien und...
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- München, Frankfurt A.m., Hamburg
- Anfänger
- 2 Tage
...Entkräftung und Überzeugung 5. Die Präsentation: Aus Interesse die Kaufabsicht erzeugen 6. Preisargumentation 7. Den Abschluss einleiten 8. Zusatzverkäufe 9...
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- Frankfurt A.m., Hamburg, Köln
- Anfänger
- 2 Tage
...Maßnahmen planen und Abläufe organisieren. An typischen Gesprächsformen beherrschen Sie das Kritikgespräch, das Zielvereinbarungsgespräch, das Mitarbeiterbeurteilungsgespräch...
- Seminar
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- München, Frankfurt A.m., Hamburg
- Anfänger
- 1 Tag
...wie Sie Ihre Präsentation bzw. Ihren Vortrag optimal auf Ihre Zielgruppe ausrichten welche Gliederungs- und Strukturprinzipien entscheidende Vorteile bieten...
- Seminar
- Berlinundan 3 weiteren Standorten
- München, Frankfurt A.m., Hamburg
- Anfänger
- 1 Tag
...um Art und Entstehung des Konflikts zu analysieren. Gerichtet an: Das Training richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die Führungsverantwortung tragen oder kurz davor stehen...
- Seminar
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- München, Frankfurt A.m., Hamburg
- Anfänger
- 8.0h
...und Führungskräfte Die Teilnehmer lernen, wie sie mittels Kritik ihren Gegenüber erfolgreich motivieren, sein Verhalten zu ändern und konsequent das zu tun...