Anbieter Eisberg-Seminare

...wir verschiedene Präsentationstechniken in der Praxis erproben. Angefangen bei der inhaltlichen Vorbereitung über die Ablaufgestaltung bis zur Visualisierung... Lerne:: Körpersprache beherrschen, Inhaltliche Vorbereitung, Präsentation vorbereiten...

...persönliche und gemeinsame Entwicklung notwendig. Im Seminar Konfliktmanagement vermitteln wir effektive Techniken, die einen konstruktiven und gezielten...

...verstehen und damit umgehen Wie Sie mit schwierigen Situationen umgehen Erfolgreich Verhandlungen führen Wie Sie sich auf Verhandlungen optimal vorbereiten... Lerne:: Persönlichkeit und Potential, Souveränes Auftreten...

...Der kreative Prozess Der Kern vom Seminar ist die Vermittlung strukturierter Vorgehensweisen zur Ideenfindung und Aufgabenlösung – der Kreativitätstechniken... Lerne:: Morphologische Matrix, Osborn Checkliste...

...Das Seminar ist stark an der Praxis orientiert. Theoretischer Input und die Beantwortung Ihrer konkreten Fragen aus der Praxis wechseln sich ab. Alle Führungskräfte... Lerne:: Change Management...

...die sich intensiv mit der Wirkung ihrer Persönlichkeit auf Kommunikationspartner auseinandersetzen wollen. Kerninhalte: Gesprächstechniken nach Bedarf... Lerne:: Persönliche Körpersprache, Individuelles Fremdbild, Soziale Kompetenz...

...Alltag reflektieren und optimieren sowie ihre Wahrnehmung und analytischen Fähigkeiten im Bereich Kommunikation schärfen möchten. Kerninhalte Wie ist mein erster Eindruck?... Lerne:: Eigene Wahrnehmung, Persönlichkeit und Potential, Handlungsspielräume entdecken und nutzen...

...gewinnen immer mehr an Bedeutung. Im direkten Vergleich können Sie potentielle Kunden von Ihren Produkten und Leistungen überzeugen. Dabei ist eine professionelle... Lerne:: Professioneller Messeauftritt...

...Die Teilnehmer werden am Ende des Seminars einen konkreten Praxishandlungsplan erstellen, der dazu dient, die wesentlichen Erkenntnisse des Trainings...

...Coachingsitzungen bei Ihrem Trainer. Verteilt über ein halbes Jahr erhalten Sie punktuelle Unterstützung und erhöhen damit deutlich die Effektivität Ihrer Weiterbildungsmaßnahme... Lerne:: Soziale Fähigkeiten...

...Rhythmus und Alarmsysteme des Körpers Typische Stressquellen und welche bestimmen unsere Arbeit? Symptome auf körperlicher, - mentaler, - emotionaler und Verhaltensebene Stress... Lerne:: Individuelle Kraftquellen, An- und Entspannung...

...Mitarbeiterführung Führen - Leisten - Loben, das Personal entwickeln Umgang mit Macht und Einfluss Übungen anhand persönlicher Praxisfälle mit Feedback... Lerne:: Verantwortungsbewusstes Handeln, Zielgerichtetes Handeln...

...und analytischen Fähigkeiten im Bereich Kommunikation schärfen möchten. Kerninhalte Vier Seiten einer Nachricht: Kommunikation findet immer auf unterschiedlichen Ebenen statt... Lerne:: Soziale Sensibilisierung, Feedback geben, Soziale Kompetenz...

...Im Moderationstraining Meetings aktiv moderieren erwerben Sie verschiedene Moderationstechniken, um Ihre Besprechungen sicherer und effektiver zu moderieren... Lerne:: Moderation bei Konflikten, Effektive Moderatiosmethoden, Stufen einer Moderation...

...wie Sie durch gute Fragen viel über den Bewerber erfahren Aktives Zuhören Exkurs: Gleichstellungsgesetz - Welche Fragen sind nicht erlaubt? Schulen Sie... Lerne:: Strukturierte Gesprächsführung...

...Abgleich Kontrollinstrumente & Steuerungsebenen Risiken im Projektmanagement Umgang mit Planungsabweichungen Zeitmanagement- Techniken Projektdokumentation...

...Techniken Möglichkeiten der Deeskalation Befreien aus Engpaßsituationen - Tote Punkte überwinden Methoden Neben praxisnahen Beispielen und Handlungsempfehlungen vom Trainer... Lerne:: Mentale Vorbereitung, Souveränes Auftreten, Verhandlungstaktiken und strategische Konzepte...

...dann wieder nehmen Scheinanfragen Einigkeit durch Oberflächlichkeiten erzielen...

...Die Rolle als Personaler und die eigene Persönlichkeit Das eigene Rollenbild definieren und die Erwartungen der Bezugsgruppen klären Selbst...

...Ein werteorientierter Umgang mit einer komplexen, schnelllebigen Umwelt Durch immer schnellere Anpassungszyklen sind die Unternehmen zunehmend unter Druck... Lerne:: Change Management...