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Anbieter Riebeaux
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...Beförderung zum/zur Vorgesetzten eines Teams, dem man zuvor als Kollege/-in angehörte. Für einen bisher „gleichrangigen" Kollegen, birgt der Rollenwechsel...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...Sie sich als Sparringspartner bei der Analyse, Lösungsfindung und Umsetzung positionieren. Darüber hinaus erhalten Sie Hinweise, wie Sie die Geschäftsleitung...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...Riebeaux veranstaltet „ Motivorientierte Führung“ als offenes Seminar, zu dem sich maximal 6 einzelne Teilnehmer anmelden können. Der Teilnehmerpreis für...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...mit welcher Haltung und welchen Werkzeugen Sie schwierige Führungssituationen konstruktiv bewältigen. Gerichtet an: Sie sind erstmalig in einer Führungsposition...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 1 Tag
...und Akzeptanz bei den Betroffenen zu schaffen, um Mitarbeiter für bevorstehende Veränderung zu gewinnen. Das Seminar ist stark praxisorientiert...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...Mit dem Know-how, das dieses Seminar bietet, lassen sich Missver- ständnisse zwischen der Führungsebene und den Mitarbeitern dauerhaft und konsequent vermeiden...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...Langfristige Veränderung durch erfolgreiches Selbstmanagement Persönliche Weiterentwicklung Überprüfen der eigenen Lebenspraxis, d. h. loslassen selbst...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...Prozessen Instrumente zur Veränderung von Organisationsstrukturen Veränderungen intern und extern kommunizieren Evaluierung von Erfolg Rollenbedingtes Spannungsverhältnis...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...Seminar-Inhalte Inhalte Die Phasen der Teamentwicklung Teamfähigkeit: Unterschiede respektieren und Gemeinschaft bilden Ihre Rolle und Position im Team...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...andererseits stellen sie immer wieder eine große Herausforderung für die Führungskräfte und Mitarbeiter dar. Als Führungskraft sind Sie sowohl Beteiligter...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 3 Tage
...mit Mitarbeitern umgesetzt werden kann, ist Thema dieses zweiteiligen Workshops. Durch einen „coachenden Seminarstil" werden wesentliche Aspekte dieses...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
...was Sie antreibt! Sie haben Aufgaben gemeistert, Projekte umgesetzt oder auch Mitarbeiter geführt. Jetzt wollen Sie Neues, Anderes – und vielleicht wollen Sie auch mehr?...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 2 Tage
...zu motivieren und zum Handeln zu bewegen Einen Großteil ihrer Arbeitszeit verwenden Verkäufer, Berater, Führungskräfte und Mitarbeiter heute für den Austausch...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
..."Gemeinsam die höchsten Gipfel erklimmen" Überdurchschnittliche Leistungen entstehen nur in echten Teams. Und echte Teams entstehen erst durch Schaffen einer gemeinsamen Ebene...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
...das angestrebte Ziel selbstverantwortlich zu erreichen. - Sie setzen sich mit Ihren Kompetenzfeldern und Lebensmotiven auseinander - Sie entwickeln...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Fortgeschritten
- 2 Tage
...die firmenintern oder extern verhandeln und Mitarbeiter, die Vertriebs-/Verkaufsaufgaben wahrnehmen und ihre Verhandlungs-führung durch geeignete Verhandlungstechniken...
- Seminar
- Hamburg-rotherbaum
- Anfänger
- 3 Tage
...wie man moderierte Arbeitssitzungen und Workshops professionell vorbereitet, durchführt und abschließt. Sie setzen sich mit der Rolle eines Moderators...