Lerntechnik - Lernen lehren für Ausbilder

Britta Maier Organisation & Entwicklung
Inhouse

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Wichtige informationen

  • Seminar
  • Anfänger
  • Inhouse
  • Dauer:
    2 Tage
Beschreibung


Gerichtet an: Ausbilder, Ausbildungsbeauftragte, Führungskräfte, Personaler, Unternehmer

Wichtige informationen

Themenkreis


In Ihrer Funktion als Ausbilder werden Sie durch das kennen lernen von „gehirngerechten Lerntechniken" an die Lehre des selbstverantwortlichen Lernens herangeführt Die Themenschwerpunkte sind hierbei unter anderem Prüfungsvorbereitungen, Prüfungsangst und Lernen in anspruchsvollen betrieblichen Situationen. Ebenfalls Inhalt wird die Vorbereitung von betrieblichem Unterricht und die Nachbereitung des Gelernten zur dauerhaften „Speicherung" für Prüfungen sein. Dieses Seminar orientiert sich an dem Konzept des ganzheitlichen Lernens und dessen Vermittlung. Durch Selbsterfahrung erhalten Sie einen Einblick in Lernverhalten und -möglichkeiten und entwickeln, neben einem umfangreichen Methodenkoffer, erhalten Sie didaktisches Verständnis zur Entwicklung eigener Lernspiele. Durch das Erlernte können Sie effizient die Auszubildenden, gemäß individueller Stärken und Schwächen, fordern und fördern.

Inhalte:

  • Das strukturierte Lernen
  • Zeitmanagement im Lernprozess
  • Die Lernkurve
  • Aktive und passive Pausengestaltung
  • Biorhythmus, Sport und Lernphasen
  • Mit allen Sinnen lernen - lernen einmal anders
  • Lerntypen erkennen und individuell fördern
  • Die Zusammenarbeit mit der Schule
  • Lernspiele entdecken und entwickeln
  • Konzentrations- und Gedächtnisübungen
  • Umgang mit Stress und Prüfungsangst
  • Gestaltung und Begleitung von Lerngruppen
  • Betrieblichen Unterricht als Highlight gestalten

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