Meistervorbereitung im Feinwerkmechaniker-Handwerk Teile I und II
Kurs
In Bielefeld
Beschreibung
-
Kursart
Kurs
-
Ort
Bielefeld
Personalentwicklung – ein Thema, das unaufhaltsam mit der Zeit geht und am besten noch vor der Zeit aufgegriffen werden sollte. Aus diesem Grund treffen sich Personalentwickler/innen aus Unternehmen und BOW-Bildungseinrichtungen, um von den Erfahrungen der anderen zu profitieren und künftige Trends zu diskutieren. 1990 rief das Bildungswerk der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) diesen Arbeitskreis ins Leben und die Betriebe der Region zeigen sich dauerhaft interessiert.
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
Meinungen
Themen
- Handwerk
Inhalte
Teil 1 und Teil 2 (880 Unterrichtsstunden)
Folgende Schwerpunkte werden ausgebildet:
Teil 1
- Fachpraxis
-Projektarbeiten
Teil 2
-Feinwerktechnik
- Technische Kommunikation
-CAD
- MS Word, Excel, Powerpoint
-Qualitätssicherung
-Umweltschutz
-Betriebsführung und -organisation
-Hydraulik/Pneumatik
-Auftragsabwicklung
-Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten
(BGV A3)
Das BOW ist das regionale Netzwerk für Bildung und Innovation:
- Wir schaffen Transparenz über das Kursangebot der wirtschaftsnahen Weiterbildung in Ostwestfalen-Lippe.
- Wir erstellen eine Weiterbildungsstatistik über die Qualifizierungen innerhalb des BOW-Verbundes.
- Wir beraten Sie im Bildungssch€ck-Verfahren, zur Bildungsprämie und zur beruflichen Entwicklung.
- Wir führen Foren zu innovativen Themen der Personalentwicklung durch.
- Wir organisieren Arbeitskreise für PersonalentwicklerInnen aus Unternehmen und BOW-Mitgliedseinrichtungen und verleihen den BOW-Preis für beste Personalentwicklung in OWL .
BOW-Programm 1. Halbjahr 2016
Meistervorbereitung im Feinwerkmechaniker-Handwerk Teile I und II