Methodik: Konfliktmanagement
Kurs
Inhouse
Beschreibung
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Kursart
Kurs
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Methodik
Inhouse
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Dauer
2 Tage
Es wird häufig viel Energie darauf verwendet, Konflikte zu umgehen und unter den Teppich zu kehren, was in der Regel die Konflikte nur verschärft, das Arbeitsklima belastet. Ungelöste zwischenmenschliche Konflikte können im schlimmsten Fall zu Mobbing und/oder gesundheitlichen Beeinträchtigungen von Beteiligten führen. Außerdem verursachen sie enormen finanziellen Schaden. Gerichtet an: Fachteams, Projektleiter, Führungs- und Führungsnachwuchskräfte aller Bereiche.
Hinweise zu diesem Kurs
KEINE, denn alle 'Soft Skill'-Schulungen richten wir als individuelle Team-/Firmenworkshops aus. Nutzen Sie über 20 Jahre IPS- und über 15 Jahre Involva-Erfahrung bei der Vorbereitung und Durchführung von Firmenschulungen. Freie Wahl von Termin und Ort, Einsatz eigener Materialien, Einhaltung von Unternehmensvorgaben u.v.m.
Meinungen
Inhalte
- Arten von Konflikten unterscheiden
- Konflikttypen: Konflikte als Chance oder Katastrophe betrachten
- Konstruktiv mit Konflikten umgehen
- Was bei Konfliktgesprächen zu beachten ist
- Konfliktgespräche moderieren
- Eine Konfliktkultur im eigenen Umfeld entwickeln
Methodik: Konfliktmanagement