Mitarbeitergespräche erfolgreich führen

Name: Mitarbeitergespräche erfolgreich führen
Brand: CGV-Schulungen - Gerhild Voigtländer
Price: 1200 EUR

CGV-Schulungen - Gerhild Voigtländer

Seminar

Inhouse

1.200 € zzgl. MwSt.

Beschreibung

Kursart

Intensivseminar
Niveau

Mittelstufe
Methodik

Inhouse

Unterrichtsstunden

8h
Dauer

1 Tag

Mitarbeitergespräche gezielt vorbereiten Gesprächskompetenz aufbauen und Mitarbeiter motivieren. Umgang mit herausfordernden Gesprächssituationen.

Hinweise zu diesem Kurs

Welche Ziele werden in diesem Kurs verfolgt?

Verbessern Sie Ihre kommunikativen Fähigkeiten und Techniken der Gesprächsführung. Lernen Sie Ziele und Zielvereinbarungskriterien zu formulieren und zielbewusst zu steuern, Gespräche optimal vorzubereiten, durchzuführen und auszuwerten.

An wen richtet sich dieser Kurs?

Führungskräfte aller Ebenen, die ihre Gesprächskompetenz ausbauen und die Motivation ihrer Mitarbeiter erhöhen möchten.

Voraussetzungen

keine

Worin unterscheidet sich dieser Kurs von anderen?

Dieser Kurs basiert auf den Theorien und Werkzeugen von Dr. Rolf Schulz: Toolbox zur Konfliktlösung.

Welche Schritte folgen nach der Informationsanfrage?

Auf Wunsch melden wir uns telefonisch bei Ihnen, um genau zu erfahren, welche Ziele Sie mit diesem Kurs verfolgen.

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Meinungen

Themen

Gesprächsführung
Gespräche gezielt vorbereiten
Mitarbeiterführung
Mitarbeitergespäche
Mitarbeitermotivation
Mitarbeiterentwicklung

Dozenten

Gerhild Voigtländer

SoftSkills und Projektmanagement

Inhalte

Gesprächsvorbereitung

Situationsanalyse
Zielklärung. Evtl. Verhandlungsspielraum abstecken
Antizipation, gedankliche Vorwegnahme der Gesprächssituation
Transparenz und Ergebnisorientierung als Grundlage für erfolgreiche Mitarbeitergespräche

Kommunikationsprozess

Ebenen und Aspekte der Kommunikation
Aktives Zuhören
Bedeutung nonverbaler Signale
Metakommunikation
Fragekompetenz entwickeln
Verschiedene Arten und Anlässe von Mitarbeitergesprächen

Motivation

Motive menschlichen Handelns kennen und erkennen
Mitarbeiterbedürfnisse ermitteln und darauf eingehen

Mitarbeitergespräche erfolgreich führen

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