Schwierige Mitarbeitergespräche erfolgreich führen

Schwierige Mitarbeitergespräche erfolgreich führen :

Mitarbeitergespräche stellen für Vorgesetzte und Mitarbeiter gleichermaßen eine Herausforderung dar. Kaum eine Führungsaufgabe ist so vielfältig, wirkungsvoll und nachhaltig. Dementsprechend sorgfältig sollten Sie für jeden individuellen Anlass vorbereitet sein.

In diesem Seminar lernen Sie für die Mitarbeitergespräche ein eigenes Drehbuch festzulegen. In welcher Reihenfolge haben die einzelnen Schritte zu erfolgen. Dabei beschäftigen wir uns mit den Fragen: Wen und wie viele Personen betrifft das Gespräch? Wann und wo soll das Gespräch erfolgen. Wie ist das Gespräch zu führen? Welche Kriterien spielen eine Rolle? Wer sollte beim Gespräch anwesend sein?

Viele Mitarbeiter reagieren auf bestimmte Nachrichten wie beispielsweise eine Kündigung geschockt, aggressiv, verzweifelt oder weinen. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie mit diesen Reaktionen umgehen können.c

Desweiteren beschäftigen wir uns mit einigen Kardinalfehlern, die im Laufe solcher Gespräche immer noch gemacht werden und wie Sie diese vermeiden können.

Neben kommunikationstheoretischem Basiswissen vermittelt Ihnen das Seminar viele Praxisbeispiele. Über Rollenspiele werden einzelne Situationen nachgestellt und geübt.

Gern nehmen wir mit Ihnen Kontakt auf. Wir arbeiten auch zu konkreten Themen wie Regelmäßige Gespräche

• Zielvereinbarungsprozess und Mitarbeitergespräche

• Das Beurteilungsgespräch

Gespräche aus gegebenem Anlass

• Das Vorstellungsgespräch

• Änderungskündigung, Kündigung Wir machen Sie fit für besondere Gesprächssituationen.