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Mitarbeiterbefragung Seminar
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Ich habe den Seminar ser gut gefunden. Die Umgebung hat mir sehr gut gefallen, weil es eine kleine Gruppe war, gab es Pausen und das Getränkeangebot sehr großzügig war.
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- Seminar
- Berlinundan 6 weiteren Standorten
- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Leipzig, Hamburg
...der Prüfungsergebnisse Erledigungsverfahren effizient einrichten: Maßnahmenverfolgung und Follow up -Prozesse in der Praxis Die Teilnehmer erhalten S&P...
...der Prüfungsergebnisse Erledigungsverfahren effizient einrichten: Maßnahmenverfolgung und Follow up -Prozesse in der Praxis Die Teilnehmer erhalten S&P...
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Ich habe den Seminar ser gut gefunden. Die Umgebung hat mir sehr gut gefallen, weil es eine kleine Gruppe war, gab es Pausen und das Getränkeangebot sehr großzügig war.
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Der Unterricht hat mir sehr gefallen weil, er sehr informativ war.
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...durch die Beauftragten IT-Compliance: Bankaufsichtliche Anforderungen an die IT (BAIT) und an den ISB Datenschutz -Compliance: Rechte und Pflichten... Lerne:: Compliance Management...
...durch die Beauftragten IT-Compliance: Bankaufsichtliche Anforderungen an die IT (BAIT) und an den ISB Datenschutz -Compliance: Rechte und Pflichten... Lerne:: Compliance Management...
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Der Unterricht hat mir sehr gefallen weil, er sehr informativ war.
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Sehr geehrte Damen und Herren, den Kurs fand ich sehr informativ und wir können das Vermittelte Wissen in der täglichen Arbeit gut nutzen. Der Seminarführer war gut ausgebildert und effektiv.
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- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Leipzig, Hamburg
...Anforderungen an Datenmanagement, Datenqualität und Aggregation von Risikodaten Risikosteuerung - und Risikocontrollingprozesse für... Lerne:: Risk Budgeting, Risk Management...
...Anforderungen an Datenmanagement, Datenqualität und Aggregation von Risikodaten Risikosteuerung - und Risikocontrollingprozesse für... Lerne:: Risk Budgeting, Risk Management...
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Sehr geehrte Damen und Herren, den Kurs fand ich sehr informativ und wir können das Vermittelte Wissen in der täglichen Arbeit gut nutzen. Der Seminarführer war gut ausgebildert und effektiv.
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Das Seminar war den Ansprüchen, was Systeme und Teilnehmer anging, angepasst. Trainer, Parkplatz, Verpflegung, Räume waren super. Auf jeden Fall empfehlenswert.
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- München, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Köln, Hamburg
...Risikoappetit, Geschäftsmodell und Überlebenshorizont Bemessung der Liquiditätsreserven in normalen Marktphasen und in Stressphasen Stressszenarien mit... Lerne:: Human Resources, Risk Management...
...Risikoappetit, Geschäftsmodell und Überlebenshorizont Bemessung der Liquiditätsreserven in normalen Marktphasen und in Stressphasen Stressszenarien mit... Lerne:: Human Resources, Risk Management...
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Das Seminar war den Ansprüchen, was Systeme und Teilnehmer anging, angepasst. Trainer, Parkplatz, Verpflegung, Räume waren super. Auf jeden Fall empfehlenswert.
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Effektive Leiter wie immer, der ist auf jede Frage eingegangen!.
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...Officer und Single -Officer Anforderungen an Mindestinhalt und Qualität des Beauftragten -Reportings Haftungsfalle: Ad hoc -B erichterstattung... Lerne:: Human Resources...
...Officer und Single -Officer Anforderungen an Mindestinhalt und Qualität des Beauftragten -Reportings Haftungsfalle: Ad hoc -B erichterstattung... Lerne:: Human Resources...
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Effektive Leiter wie immer, der ist auf jede Frage eingegangen!.
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Das Seminar hat meine Erwartungen voll erfüllt. Viele Methoden, Tipps und Tricks habe ich bereits in die Praxis übertragen und wende diese teils täglich an um mich selbst und meine Arbeit besser zu organisieren.
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- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Leipzig, Hamburg
...– Was gilt für Betriebsvereinbarungen? Nutzung und Kontr olle von Kommunikationsmitteln, wie E -Mail, Internet & Co. Betriebliches Eingliederungsmanagement Sonferfall... Lerne:: Vertrieb in Unternehmen, Human Resources...
...– Was gilt für Betriebsvereinbarungen? Nutzung und Kontr olle von Kommunikationsmitteln, wie E -Mail, Internet & Co. Betriebliches Eingliederungsmanagement Sonferfall... Lerne:: Vertrieb in Unternehmen, Human Resources...
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Das Seminar hat meine Erwartungen voll erfüllt. Viele Methoden, Tipps und Tricks habe ich bereits in die Praxis übertragen und wende diese teils täglich an um mich selbst und meine Arbeit besser zu organisieren.
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Sehr gute Räumlichkeiten und Verpflegung. Kompetenter Schulungsleiter, angemessene Menge an relevanten Inhalten in der gegebenen Zeit, gute praktische Labs zur Vertiefung der Kenntnisse.
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- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Köln, Leipzig, Hamburg
...Entscheidungsprozesse Jeder Teilnehmer erhält : + S&P Leitfaden: Umsetzung der neuen MaRisk + S& P Check: Reportingrelevante Anforderungen AT 4.1 und... Lerne:: Human Resources, Risk Management, Risk Budgeting...
...Entscheidungsprozesse Jeder Teilnehmer erhält : + S&P Leitfaden: Umsetzung der neuen MaRisk + S& P Check: Reportingrelevante Anforderungen AT 4.1 und... Lerne:: Human Resources, Risk Management, Risk Budgeting...
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Sehr gute Räumlichkeiten und Verpflegung. Kompetenter Schulungsleiter, angemessene Menge an relevanten Inhalten in der gegebenen Zeit, gute praktische Labs zur Vertiefung der Kenntnisse.
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...Erweiterte Anforderungen an das Outsourcing o Was sind sonstige institutstypische Dienstleistungen? o BAIT -Anforderungen an die Individuelle Datenverarbeitung... Lerne:: Human Resources...
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...agieren Programm 15.30 Uhr – 17.3 0 Uhr Agiles Management – Neue Ideen ausprobieren und schnell zur Marktreife führen Wie Führung helfen kann Agilität...
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...+ S&P Check: Optimale Vorbereitung de s Unternehmens verkaufs 13.00 Uhr – 14.00 Uhr Gemeinsames Mittagessen Stellschrauben für den besten Preis Programm... Lerne:: Unternehmen Finanzen...
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...Motivierende Zielvereinbarungsgespräche und wertschätzende Feedbacks Kein Bock! - So machen Sie unangenehme Aufgaben attraktiv Wie funktioniert erfolgreiche Delegation?... Lerne:: Unternehmen Finanzen...
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...Identifizieren Sie Ihre Zeitdiebe und Zeitfresser + S&P -Test: Wie gut ist Ihr Zeitmanagement? Wie gut delegieren Sie? + S&P Leitfaden: Richtig delegieren... Lerne:: Unternehmen Finanzen...