Kurs derzeit nicht verfügbar
Team erfolgreich führen
Seminar
In Münster ()
Beschreibung
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Kursart
Intensivseminar
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Niveau
Anfänger
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Unterrichtsstunden
14h
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Dauer
2 Tage
Teambildung: Nachhaltige Leistung wird vom Team erbracht. Daher werden die Fähigkeiten rund um die Teamentwicklung in zunehmendem Maße zu kritischen Erfolgsfaktoren für eine gelungene Führung. Durch zunehmende Projektarbeit, Umstrukturierungen und durch die aktuelle Popularität des Change-Management wird es immer wichtiger, dass Teams und Arbeitsgruppen effektiv und kreativ zusammen arbeiten. Sie lernen, Ihr Team ergebnisorientiert zusammen zu setzen und Aufgaben und Verantwortung potenzialorientiert zu verteilen. Gerichtet an: Führungskräfte, Sachbearbeiter, Dienstleister, Pflegepersonal, alle Menschen, die sich weiterentwickeln wollen
Wichtige Informationen
Dokumente
- Hermannsen.Concept - Imagebroschüre - Home.pdf
- Hermannsen.Concept - Seminare - 2015- Home.pdf
Hinweise zu diesem Kurs
Die Teilnehmer und Teilnehmerinnen lernen, Ihr Team ergebnisorientiert zusammenzusetzen und Aufgaben und Verantwortung potenzialorientiert zu verteilen. Sie erhalten Methoden und Werkzeuge um die Zusammenarbeit in Ihrem Team in Ihrer Dynamik verstehen und optimieren zu können.
An alle Fach- und Führungskräfte verschiedener Hierachieebenen und Branchen, an alle die sich beruflich und persönlich weiter entwickeln wollen.
Es sind keine besonderen Vorkenntnisse erforderlich.
Vielen Dank für Ihre Anfrage. Wir werden uns innerhalb von 24 Stunden telefonisch oder per E-Mail mit Ihnen in Verbindung setzen.
Meinungen
Themen
- Teamführung
- Teamentwicklung
- Teamarbeit
- Kommunikation im Team
Dozenten
Hermannsen -Concept
Kommunikation, Führung, Coaching
100 % Praxis-Know-How und Lerntransfer in Ihren persönlichen Arbeitsalltag! Unser ausgezeichnetes Referententeam steht für Themenkompetenz und Themenvielfalt! Wir sind seit über 20 Jahren Ihre Spezialisten für erfolgreiche berufliche und persönliche Weiterentwicklung! Hermannsen-Concept wird vom Bundesverband mittelständische Wirtschaft - BVMW empfohlen.
Inhalte
Teamentwicklung für Führungskräfte -
Wer selbst sein bester Mitarbeiter ist, ist keine gute Führungskraft.
Inhalte:
- Arten von Teams.
- Der Prozess der Teamentwicklung:
- Phasen der Teamentwicklung: Vom ICH zum WIR.
- Teamprozesse erkennen, verstehen und konstruktiv nutzen.
- Teamanalyse: Was sind die relevanten Entwicklungsthemen?
- Status Quo: Wo steht mein Team?
- Fundament einer Teambildung: Die erfolgreiche Installation.
- Teamarbeit effizient gestalten: Charakteristische Erfolgsmerkmale von Teams kennen.
- Persönlichkeiten und Rollen im Team.
- Durch "Rituale" eine Team-Kultur schaffen.
- Effiziente Arbeitsorganisation für differente Aufgabenstellungen.
- Was tun, wenn Teamarbeit ins Stocken gerät?
- Teamsitzungen erfolgreich gestalten
- Das eigene Verhalten als Teammanager:
- Inwieweit bringe ich mich offensiv ins Team ein.
- Inwieweit führt sich das Team von selbst?
- Wann, wo und wie ist Führung erforderlich?
- Herausforderung und Grenzen als Führungskraft.
Methoden: Trainerinput, Gruppenarbeiten, Einzelarbeiten, praxisnahe Rollenspiele mit der Kamera, Behandlung aller individuellen Teilnehmerwünsche, intensive Feedbackrunden, Transferplanung.
Zusätzliche Informationen
Coachingelemente inklusive!
Erfahrene Trainer/innen aus der Praxis mit modernen Lehrmethoden!
100 % Praxis-Know-How und Lerntransfer in Ihren persönlichen Arbeitsalltag!
Bei uns finden alle Seminare statt – Garantiert!
Hermannsen-Concept wird empfohlen vom Bundesverband mittelständische Wirtschaft!
Hermannsen-Concept ist Mitglied im Forum Werteorientierung in der Weiterbildung.
Hermannsen-Concept ist Mitglied im BDVT e.V. - Berufsverband für Trainer, Berater und Coaches
Team erfolgreich führen