Trainerausbildung kompakt

WBS Training AG
In Berlin, Bremen, Nürnberg und an 5 weiteren Standorten

1.620 
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Tipologie Seminar berufsbegleitend
Beginn An 8 Standorten
Dauer 3 Tage
Beschreibung

Sie wollen als Trainer, Dozent oder Coach Ihr Wissen und Können erfolgreich Ihrer Zielgruppe vermitteln und Ihre Trainingskonzepte nach modernen didaktischen und methodischen Erkenntnissen planen und aufbauen? Sie möchten Ihre Seminare und Workshops abwechslungsreich und nachhaltig gestalten? Dann füllen Sie Ihren Methodenkoffer und erweitern Sie Ihre Kenntnisse in der Lernpsychologie! Erfahren Sie Schritt für Schritt in praxisorientierten Übungen und Sequenzen, wie Sie Ihr Wissen verständlich und interessant aufbereiten, um Ihren Mitarbeitern und Kunden als in- oder externer Trainer kreative und effektive Lernprozesse zu ermöglichen.

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Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
auf Anfrage
Berlin
Reinickendorf, Berlin, Deutschland
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auf Anfrage
Bremen
Bahnhofsplatz 9/10, 28195, Bremen, Deutschland
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auf Anfrage
Dortmund
Stockholmer Allee 32c, 44269, Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
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auf Anfrage
Dresden
Hugo-Junkers-Ring 5, 01109, Sachsen, Deutschland
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Hamburg
Wandalenweg 14, 20097, Hamburg, Deutschland
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Berlin
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Bremen
Bahnhofsplatz 9/10, 28195, Bremen, Deutschland
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Dortmund
Stockholmer Allee 32c, 44269, Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
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Dresden
Hugo-Junkers-Ring 5, 01109, Sachsen, Deutschland
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Hamburg
Wandalenweg 14, 20097, Hamburg, Deutschland
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Lage
Hannover
Pelikanstraße 13, 30177, Niedersachsen, Deutschland
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Nürnberg
Röthenstieg 22, 90408, Bayern, Deutschland
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Lage
Stuttgart
Sophienstraße 41, 70178, Baden-Württemberg, Deutschland
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Was lernen Sie in diesem Kurs?

Personalmanagement und Trainerqualifizierung
Trainerausbildung kompakt

Themenkreis

Moderne Trainings und Seminarkonzepte entwickeln

  • Was Sie über Didaktik und Lerntheorie wissen sollten
  • Lernstrategien im Überblick
  • Wie Sie Lust am Lernen und Neugierde wecken
  • Fachinhalte und Expertenwissen in passende Lernsequenzen übersetzen

Trainings und Seminare richtig planen und vorbereiten

  • Von der Zielgruppenanalyse zur thematischen Gestaltung
  • Welches Veranstaltungsformat eignet sich?
  • Besonderheiten bei E-Learning-Formaten
  • Checklisten für effiziente Planung und Organisation
  • Klassische und moderne Trainingsmethoden im Überblick

Trainings und Seminare interessant und lebendig durchführen

  • Der gelungene Einstieg in Ihr Training/Seminar
  • Die Rolle des Trainers als Moderator und Präsentator
  • Aufbau professioneller Präsentationen und fachlicher Inputs
  • Medien, Lehr- und Arbeitsmittel richtig einsetzen
  • Übungssequenzen gekonnt moderieren
  • Fragetechniken für professionelle Moderationen
  • Konstruktiv Feedback geben
  • Umgang mit Störungen und schwierigen Teilnehmern

Den persönlichen Trainingsstil entdecken und festigen

  • Grundlagen der Rhetorik und gelungenen Kommunikation
  • Körpersprache: Wie Sie Raum nehmen und Raum geben
  • Reflektion: Was ist Ihr persönlicher Kommunikationsstil
  • Feedback: Wo liegen Ihre Stärken und Potenziale?

Die effektive Nachbereitung von Trainings und Seminaren

  • Protokolle effizient erstellen
  • Erfolgskontrollen und Transfer in die Praxis unterstützen

Erfolge des Zentrums


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