USA Führung und Zusammenarbeit

Ifim Institut für Interkulturelles Management
Inhouse

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Wichtige informationen

  • Seminar
  • Anfänger
  • Inhouse
  • Dauer:
    1 Tag
Beschreibung

Seminarergebnis Das Training vertieft und erweitert die Lernergebnisse des Basistrainings. Die Teilnehmer/innen lernen insbesondere,. die eigene Selbstdarstellung weiter zu verbessern;. die Unterschieden im Verständnis von Führung und Teamarbeit angemessen zu berücksichtigen. mit Interessensunterschieden produktiv umzugehen;. die Herausforderungen des amerikanischen Verständnisses von 'Correctness' zu meistern;. Synergiepotentiale in der Zusammenarbeit besser zu nutzen.
Gerichtet an: Dieses Aufbautraining wendet sich an deutsche Manager und Fachexperten mit intensiven Arbeits- oder Geschäftskontakten zu US-Amerikanern.

Wichtige informationen

Dozenten

Andreas BITTNER
Andreas BITTNER
Trainer

Thomas T. KRAUSS
Thomas T. KRAUSS
Amerikanischer Trainer

Themenkreis

USA Führung und Zusammenarbeit

Programmvorschlag

08:30 Seminareröffnung

08:45 Rückblick und Ausblick
Rückblick aufs Basistraining und Ausblick auf heute

09:20 Rollenspielvorbereitungen

09:50 Kaffeepause

10:10 Berufliche Selbstdarstellung
Rollenspiel – Optimierungsmöglichkeiten der Selbstdarstellung

11:00 'Bad News': Ablehnung und Widerspruch kommunizieren
Rollenspiel und Schlussfolgerungen

ca. 12:15 Mittagessen

13:15 Teamarbeit / Unternehmensinterne Verhandlungen
Gruppenarbeit

14:00 Teamarbeit und Projektmanagement
erfolgreich mit Amerikanern gestalten

14:45 Kaffeepause

15:00 Interessensgegensatz und Konflikt
Rollenspiel und Schlussfolgerungen

16:00 Diskriminierung / ‘Sexual Harassment’ / ‘Political Correctness’
Die modernen Tabus der amerikanischen Geschäftskommunikation

17:30 'Lessons Learned' und Auswertung

18:00 Seminarende

Methodik
Im Seminar wird durchgängig nach der Contrast-Culture-Methodik an konkreten Aufgaben und Fallstudien
aus der Praxis gearbeitet. Rollenspiele mit dem amerikanischen Trainer verdeutlichen die Unterschiede in den
Denk- und Vorgehensweisen von Deutschen und Amerikanern und bieten Übungsmöglichkeiten für erfolgreiches
Verhalten im interkulturellen Kontext.


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