Weiterbildung zur Supervisorin/ zum Supervisor

Seminar

In Bad Zwischenahn

2.950 € inkl. MwSt.

Beschreibung

  • Kursart

    Praktisches Seminar berufsbegleitend

  • Niveau

    Fortgeschritten

  • Ort

    Bad zwischenahn

  • Unterrichtsstunden

    170h

  • Dauer

    1 Jahr

Supervision ist eine Form der Beratung, die Einzelpersonen, Gruppen, Teams oder Organisationen bei der Reflexion und Verbesserung Ihres beruflichen oder ehrenamtlichen Handelns begleitet.

Supervision, lat.: supervidere – „etwas aus einem Abstand heraus zu betrachten.“
Supervision ist eine Form der Beratung, die Einzelpersonen, Gruppen, Teams oder Organisationen bei der Reflexion und Verbesserung ihres beruflichen oder ehrenamtlichen Handelns begleitet. Der Supervisor hat als Berater die Aufgabe, komplexe Arbeitszusammenhänge oder Problemstellungen überschaubar zu machen und den Supervisanden anzuregen, sich aktiv für die Lösung bestehender Probleme und für die Weiterentwicklung seiner beruflichen Situation einzusetzen.Durch die Erweiterung bisheriger Sichtweisen und durch die Ermöglichung von Perspektivwechseln werden neue Bedeutungszusammenhänge erschlossen und Impulse gegeben für die Entwicklung neuer Handlungsoptionen.Ziel ist die Stärkung der Identität des Supervisanden und die Professionalisierung des beruflichen Handelns.

Wichtige Informationen

Mit Bildungsgutschein

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Bad Zwischenahn (Niedersachsen)
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Bahnhofstr. 18, 26160

Beginn

auf Anfrage

Hinweise zu diesem Kurs

„Was haben Sie davon?“
Sie vertiefen die erforderlichen persönlichen Kompetenzen für die Durchführung von Supervision. Sie erwerben die Methodenkompetenzen, mit denen Sie Supervisionen zum Er-folg bringen. Sie optimieren Ihre Fachkompetenzen durch spezifische Supervisionsansätze.

Mit der Weiterbildung zum Supervisor/ zur Supervisorin sind Sie in der Lage, ihre erworbenen Fähigkeiten in selbständigen, beratenden, lehrenden und sozialen Bereichen einzubringen, um kompetent, verantwortungsvoll und erfolgreich andere Menschen in ihren beruflichen Bezügen zu unterstützen und zu begleiten.

Für die Teilnahme ist Erfahrung im beratenden Kontext erforderlich. Wünschenswert ist eine vorangegangene Beratungs- oder Coaching-Weiterbildung. Alternativ können Sie auch Er-fahrungen im beratenden Kontext oder entsprechende Berufserfahrungen geltend machen. Wir laden Sie zu einem Vorgespräch ein, um die gegenseitigen Erwartungen zu bespre-chen.

Fragen & Antworten

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Meinungen

Themen

  • Beratung
  • Kommunikation
  • Empathie

Dozenten

Gabriele Wellmann

Gabriele Wellmann

Pädagogin

Ausbilderin, Trainerin und Coach, Oldenburg

Maria Doktor Huchthausen

Maria Doktor Huchthausen

Supervision, Coaching

Werner Mayer

Werner Mayer

Transaktionsanalyse/Supervision/Coaching/Beratung

Inhalte

Wir stellen Ihnen die geeigneten Methoden für Supervisionen sowie die jeweiligen passenden theoretischen Ansätze dafür vor. Sie eignen sich daraus im Laufe der Weiterbildung Ihren individuellen Supervisionsstil an, den Sie durch gezielte Reflexionsprozesse im Verlauf überprüfen und verfeinern können. Dabei beziehen Sie Ihren beruflichen Kontext oder die gewünschte berufliche Perspektive mit ein und erhalten Supervision für Ihre eigenen Themen.

Ihre Abschlussarbeit können Sie einem Supervisionsprozess oder einem eigenen Projekt widmen. Die wissenschaftliche Begleitung durch Frau Dr. Huchthausen gibt Ihnen dabei jederzeit die Möglichkeit, Ihre Ideen in die geforderte Form zu bringen. Zusätzlich werden Sie während der gesamten Weiterbildung von einem der beiden leitenden Dozenten begleitet, so dass die einzelnen Supervisionsansätze stets durch Praxisbeispiele ergänzt und ein „roter Faden" erkennbar wird.

Ein individuelles und ausführliches Abschlussfeedback im Einzelgespräch für jeden Teilneh-menden mit Einschätzungen der beruflichen Perspektiventwicklung gibt den persönlichen Abschluss.

Theoriemodelle:

„Was steckt dahinter?"


Die Weiterbildung arbeitet schulenübergreifend. Dabei bilden die Ansätze der Individu-alpsychologie und der Transaktionsanalyse die inhaltliche Grundlage. Zusätzlich werden in der Weiterbildung Modelle und Methoden aus Selbstmanagement, Gruppendynamik, Tea-mentwicklung und Organisationsberatung vorgestellt. Systemische Perspektiven und Inter-ventionstechniken werden ebenso vermittelt wie Aspekte der Gesundheitsprävention für Professionelle und Klienten.

Zusätzliche Informationen

Weitere Infos zur Anmeldemodalitäten & Co. auf Anfrage

Weiterbildung zur Supervisorin/ zum Supervisor

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