Workshop Evolutionsmanagement - Führen in komplexen Veränderungsprozessen

Führungs-Workshop am 25. und 26. November 2009!

• Wie Veränderungsprozesse evolutionär gestaltet werden
• Wie mit schnellem Wandel und komplexen Veränderungen umgegangen werden kann
• Wie prozesshaftes und strategisches Denken geübt und genutzt werden kann
• Wie Projekte nachhaltig umgesetzt werden
• Wie die Natur bei Veränderungsprozessen Vorbild sein kann

Themen des Workshops

• Einführung in das Evolutionsmanagement
• Flexible Planung und der Umgang mit stetigem Wandel: Die Architektur erfolgreicher Veränderungsprozesse
• Wie der Wal vom Land ins Wasser kam … Aus der Vergangenheit lernen: Die Entwicklungslinie von Unternehmen
• Checkliste Phasen von Veränderungsprozessen: Was ist zu beachten?
• Mitarbeiter gekonnt in Veränderungsprozesse einbinden und „mitnehmen“
• Schwarmintelligenz für Veränderungen nutzen
• Evolutionäre Stakeholderanalyse
• In Krisen aus der Evolutionsgeschichte lernen
• Umgang mit Widerständen, Konflikten und Krisen
• Führen und sich führen lassen: Rolle und Funktion von Veränderungsmanagern
• Erfolgreicher Umgang mit Komplexität
• Transfer in die persönliche Lebens– und Arbeitssituation

Kosten des Workshops

780,- € für zwei Tage zzgl. MwSt. Inkl. Teilnehmerunterlagen und Dokumentation, 2x Mittag- und 1x Abendessen, Getränke und Kaffeepausen.

Privatpersonen/Nonprofitbereich: 590,- €

Ermäßigung auf Anfrage

Veranstaltungsort

Schöneiche bei Berlin