Zielorientierte und effektive Mitarbeitergespräche 2012

Industrie- und Handelskammer Rhein-Neckar, Weiterbildung
In Heidelberg

440 
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Wichtige informationen

  • Kurs
  • Heidelberg
  • 16 Lehrstunden
Beschreibung

Das Seminar vermittelt Kenntnisse, Zielvereinbarungen mit Mitarbeitern zu treffen und zu protokollieren. Die Teilnehmer lernen, abweichendes Verhalten der Mitarbeiter festzustellen. Durch Einsicht beim Mitarbeiter soll erreicht werden, dass erwünschtes Verhalten sich durchsetzt.

Wichtige informationen
Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
auf Anfrage
Heidelberg
Hans-Böckler-Str. 4, 69115, Baden-Württemberg, Deutschland

Themenkreis

Die Teilnehmer entwickeln die Fähigkeit, Zielvereinbarungen mit Mitarbeitern zu treffen und zu protokollieren. Sie lernen, vom Ziel abweichendes Verhalten der Mitarbeiter festzustellen und so anzusprechen, dass sie das Mitarbeiterverhalten in Richtung des Zieles beeinflussen. Durch Einsicht beim Mitarbeiter soll erreicht werden, dass erwünschtes Verhalten sich durchsetzt.

Im Einzelnen werden behandelt:
  • Ziele und Werte als Basis für Kooperation
  • Gesprächsleitfaden für Führungskräfte gestalten
  • Treffen und Protokollieren von Zielvereinbarungen
  • Realisierung kontrollieren
  • Prüfen der Voraussetzungen für die Zielerreichung
  • Fördern von Fähigkeiten, Fertigkeiten, Wollen
  • Sanktionen, Lob und Tadel, Anerkennung und Kritik, Feedback
  • Führungsverhalten und Motivation im Zielprozess
;Max.;12 Personen

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