Konflikte Seminar

...Wo Menschen zusammenarbeiten, entstehen Mißverständnisse und Konflikte. Wenn kritische Situationen frühzeitig erkannt und geklärt werden, werden Reibungsverluste vermieden und eine konstruktive Zusammenarbeit wieder möglich. In dieser Fortbildung lernen Sie, konstruktiv mit Konflikten umzugehen... Lerne:: Konflikte klären, Konflikte lösen, Kommunikation und Sprache...

.... Sie gehen auch mit schwerwiegenden Konfliktszenarien Ihrer Coachees souverän um und können sie zielgenau bei der Auflösung unterstützen. Gerichtet an: Praktizierende Coaches, die ihr Konflikt- Repertoire gezielt erweitern möchten. Eigene Fallbeispiele explizit erwünscht!...

...Alle Personen, die mit Menschen konfrontiert werden und Situationen mitzwischenmenschlichen Konflikten souverän und sicher managen wollen.Anfänger werden grundlegend qualifiziert. Fortgeschrittene bekommen ihren Feinschliff. WIS bringt Ordnung in den "Dschungel" von Weiterbildungsangeboten...

... und Verletzungen heilen. Gleiches gilt für Körpersprache. In diesem Seminar lernen Sie, was es heißt, persönliche Kommunikations­kompetenz virtuos einzusetzen und zur Lösung von Konflikten zu nutzen....

... für organisatorische Verbesserung. Techniken der Mediation. Führen von Konfliktgesprächen. Praktizieren Sie Frage- und Zuhörtechniken. Lösungen auf Fach- und Beziehungsebene. Gerichtet an: Für Führungskräfte und Mitarbeiter aller Ebenen geeignet, die ihren persönlichen Handlungsspielraum bei Konflikten erweitern...

...Wie lassen sich Konflikte so angehen und lösen, dass sie die Arbeitsabläufe nicht stören und sie womöglich sogar produktiv voran bringen? Diese...

.... und Konfliktlösungsstrategien geübt. Besonders wichtig ist es, die eingefahrenen. Muster und Verhaltensweisen zu verlassen und neue Alternativen auszuprobieren. Wie ich mit 'unlösbaren' Konflikten umgehe, ist ein weiterer wichtiger Punkt. Es geht also darum, Neues kennen zu lernen und das Handlungsreper. Gerichtet an: alle...

...in nachgestellten Krisensituationen ausprobiert und in der Gruppe diskutiert. - In Kooperation mit der Jugendbildungsstätte Hattingen-Welper...

...Konflikte in der Belegschaft fallen auf die Führung zurück. Vor allem Personalverantwortliche haben daher ein aktives Interesse an der Optimierung...

... sich häufig auseinandersetzen müssen. Sie sind als Mitglied im Betriebsrat oder Personalrat häufig.. Gerichtet an: Da alle Mitglieder des Betriebsrats bzw. Personalrats mit Konfliktsituationen konfrontiert werden, sollten auch alle Mitglieder der Arbeitnehmervertretung den konstruktiven Umgang mit Konflikten...

...Bei anhaltenden und schwierigen Konflikten zwischen Einzelpersonen, bei Fraktionsbildungen im Team oder in der Abteilung werden Arbeitsprozesse...

...Methoden und Organisationsplanungen kennen lernen, die Konflikte vermeiden helfen. Konfliktbewältigungstechniken kennen- und einsetzen lernen. Gerichtet an: Führungskräfte aller Bereiche und Ebenen. AusbildungsleiterInnen. OrganisationsmitarbeiterInnen...

...Konfliktfähigkeit ist von entscheidender Bedeutung. Gerade im Umgang mit Menschen, stellen Konflikte tagtäglich eine Barriere da, deren Lösung neben Zeitaufwand auch hohe Kosten verursacht. lernen Sie mit diesem Seminar, Methodiken der Konfliktbewältigung zu erkennen und anzuwenden...

...Gerichtet an: Paare oder Teams, die eine für alle Parteien zufrieden stellende und dauerhafte Lösung ihres Konflikts anstreben...

...•Sie reflektieren Ihr persönliches Konfliktverhalten. •Sie erkennen frühzeitig Anzeichen für sich anbahnende Konflikte. •Sie lernen praktikable Modelle zur Konfliktbewältigung kennen. •Sie gehen professionell mit Konflikten um. •Sie sind in der Lage Konflikte im Team zu lösen. Gerichtet...

...Konflikte als allgegenwärtiges Erscheinen verursachen zusätzliche Kosten. Latente Konflikte können sich wie ein "Schneeball" aufeinander bauen...

...In diesem Online Coaching "SERVICE 2 - Sicherer Umgang mit Konflikten und Eskalationen" lernen Sie, wie Sie mit Konflikten oder Eskalationen an jedem Kundenkontaktpunkt souverän und sicher umgehen und diese lösungsorientiert gestalten. Sie erfahren, wie Sie Ihre innere Gelassenheit erhalten... Lerne:: Aktives Zuhören...

...Konflikte konstruktiv und gekonnt beilegen!...

... bei anderen und damit Ihre Lebensqualität - im Konflikt ist es unersetzlich. Inhalte: Gesichts- und Körpersprache erkennen Intuition verfeinern Wissen...

...Das Seminar vermittelt konkrete Impulse für Effizienzsteigerung durch Kooperation. Durch den konstruktiven Umgang mit Kritik und Konflikten lassen sich Reibungsverluste vermeiden und die wirklich wichtigen Ziele und Aufgaben besser im Blick behalten. Führungsaufgaben werden effizienter wahrgenommen...