Train the Trainer (auch als Live-Online-Seminar möglich)
Seminar
In Berlin und München
Beschreibung
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Kursart
Seminar
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Ort
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Unterrichtsstunden
14h
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Dauer
2 Tage
Lehren will gelernt sein!
Erfolgreich Trainings durchzuführen ist eine hohe Kunst, die in der Praxis erprobt werden will.
In diesem Seminar integrieren wir theoretische Grundlagen, praktisches Tun, Selbstwahrnehmung und objektives Feedback. Sie erhalten so das grundlegende Rüst- und Handwerkzeug, um Ihr fachliches Know How ansprechend und lebendig rüberzubringen.
Neben kommunikativen Kompetenzen lernen Sie, gruppendynamische Prozesse zu erkennen und zu steuern, sowie als Trainer/in in herausfordernden Situationen souverän zu agieren. Impulse zum Lerntransfer runden dieses Training ab.
So machen Sie auf dem Seminarmarkt als Trainer/in den Unterschied!
Das Seminar ist auch als "Live-Online-Seminar" möglich. Schicken Sie uns eine Info-Anfrage und wir melden uns schnellstmöglich.
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
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Hinweise zu diesem Kurs
Trainer/innen, die in anspruchsvollen Situationen souverän agieren und ihr fachliches Know How ansprechend und lebendig vermitteln wollen.
Die Seminare sind intensiv praxisorientiert. Alle Inhalte werden gemeinsam in Einzel- oder Teamübungen erarbeitet. Der/die Referent/in gibt prägnante Inputs aus Psychologie, Kommunikations- und Managementforschung. Die Teilnehmenden haben Gelegenheit, eigene Praxisbeispiele einzubringen und mittels Videoanalyse zu reflektieren. Sinnvolle Methodenwechsel ermöglichen einen hohen Erlebnis- und Ergebnisfaktor.
Meinungen
Themen
- Kommunikationskompetenz
- Körpersprache
- Erfolgreiche Kommunikation
- Pädagogie
- Train the Trainer
- Pädagogische Psychologie
- Motivation
- Motivationstechniken
- Emotionale Intelligenz
- Seminare leiten
Dozenten
Uwe Hermannsen
Kommunikation, Persönlichkeitsentwicklung, Verkauf & Vertrieb
Inhalte
SCHWERPUNKTE:
- Wesentliche Aspekte des Trainingsverhaltens
- Die Beschreibung des „perfekten Trainers“
- Als Trainer/in auf der „Theaterbühne“ – der Teilnehmer will sich unterhalten fühlen
- Inszenierung und Dramaturgie in Seminaren
- Einsatzplanung der Lehrmethoden
- Welche Medien setze ich als Trainer/in ein?
- Motivation der Teilnehmer
- Realer Einsatz der Lehrmethoden
- Trainerverhalten in unangenehmen Situationen
- Konflikt- und Störungsmanagement für Trainer/innen
- Umgang mit schwierigen bzw. unterschiedlichen Seminarteilnehmern
- Homogene Gruppen – Heterogene Gruppen
- Lerntransfersicherung
- Evaluierung und Erfolgskontrolle.
Train the Trainer (auch als Live-Online-Seminar möglich)