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LEHRMETHODE UND ORT
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  • Präsenzveranstaltung 11
Land
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  • 1.000 €
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THEMA
BILDUNGSWEG
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LERN-NIVEAU
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DAUER
  • Stunden 7
  • Tage 11
  • Wochen 0
  • 3 Monate 0
  • 6 Monate 0
  • 9 Monate 0
  • Jahr(e) 0
MERKMALE
  • Intensivkurs 7
  • Praktischer Kurs / Workshop 6
  • Berufsbegleitend 1
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1 - 20 von 21 Ergebnissen

...Beispiele und praktische Übungen vertieft! Modul III: Die "Wo zwickt's - Runde" * Das heißt wir gehen innerhalb des Trainings auf individuelle und 'heiße'...

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...situationen * Reklamationsgespräche vorbildlich führen Alle Trainingsinhalte werden durch zahlreiche Beispiele und praktische Übungen vertieft Modul III...

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...Weiterhin machen hilfreiche Tipps sowie nützliche Checklisten die Runde. * Alle Trainingspunkte werden durch zahlreiche Beispiele und praktische Übungen vertieft...

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...* Welche Hilfsmittel können Kundenorientierung effektiv unterstützen? * Über welche Qualifikationen müssen Ihre Mitarbeiter sinnvollerweise verfügen?...

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...* Diskussion * Gruppenarbeit + Teilnehmerpräsentation * Simulation von Fallbeispielen (auf Wunsch: Beispiele der Teilnehmer!) * Teilnehmer-Präsentation * Einsatz kreativer... Lerne:: Marketing Strategie...

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...Praxis-Übungen sowie Checklisten vertieft Warum Sie dieses Praxis-Training besuchen sollten Wie kommunizieren wir über unser Unternehmen in der Öffentlichkeit... Lerne:: PR Strategie, Externe Kommunikation...

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...* Wie Sie Bedürfnisse ermitteln und für Ihre nachfolgenden Aktivitäten nutzen * Neukunden gewinnen, Kunden binden und zusätzliche Potentiale erkennen... Lerne:: Externe Kommunikation...

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...Wie kann die interne Kommunikation optimiert werden? * Methoden und Instrumente zur Verbesserung der internen Kommunikation * Die interne Informations... Lerne:: Interne Kommunikation, Krisen Kommunikation...

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...es gilt ein Projekt sowohl unternehmensintern wie -extern positiv darzustellen und das nicht erst, wenn das Projektziel erreicht ist. Wer wünscht sich nicht... Lerne:: Strategisches Marketing, Marketing Konzept...

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...spezielle Gastwünsche, Reklamationen etc.) mit praktischen Übungen Alle Trainingsinhalte werden durch zahlreiche Beispiele und praktische Übungen vertieft...

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...(gar nicht so schwierig!) * Nutzenargumentation im Verauml;nderungsprozess * Wie könnte ein konkreter Ziel- und Maßnahmenplan aussehen? * Welche Möglichkeiten... Lerne:: Change Management...

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...mit Übungen zum richtigen Verhalten in zahlreichen Beispielen und Arbeitssituationen aus der täglichen Praxis von Autohaus, Kfz-Betrieb, Reifenhandel etc...

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...für bestehende und in Gründung befindliche Teams. Kooperation und Konfliktlösung innerhalb des Teams sowie die Qualität der Ergebnisse verbessern sich bereits kurzfristig!...

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...Sie lernen in diesem Training wesentliche Erfolgsfaktoren für überzeugendes Führungsverhalten kennen. Anhand einer Vielzahl von Handlungsalternativen...

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...etc. Leiter von: * Vertriebsteams / -mitarbeiter * Service - Teams / -mitarbeiter * Produkt - Teams * Mitarbeiter in Reklamationsabteilungen * etc. Inhalte... Lerne:: Vertrieb in Unternehmen, Vertrieb Immobilien...

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...und Maßnahmen um zu den angestrebten Zielen und Vertriebserfolgen zu gelangen. Einleitung der notwendigen Maßnahmen, um die Mitarbeiter optimal in ihrer...

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...* Corperate Identity (inkl. -Philosophie/ -Communication und -Design) * Erarbeitung eines strategischen PR-Konzeptes * Vorbereitung einer zielorientierten... Lerne:: PR Kampagne...

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...Ihr Unternehmen mit alternativen Strategien und Lösungs-ansätzen attraktiver im Markt zu positionieren, also Zielorientierung und frischen Wind in Ihr... Lerne:: Marketing Strategie, Marketing Konzept...

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...gepaart mit der nötigen Sensibilität und Vertraulichkeit, ein Höchstmaß an Dialog und Effizienz sichergestellt. Nachfolgende Themen sind nur beispielhaft...

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...und Meilensteine für alle Beteiligten setzen * Stärken- und Schwächen-Analyse des Teamleiters mit Handlungsempfehlungen * Der Teamleiter als Coach (Bewusstsein...

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