Beschreibung

Kursart

Master
Methodik

Fernunterricht
Dauer

3 Semesters

Beginn

nach Wahl
Credits

60

Dieser Weiterbildungsmaster ist ein generalistischer Master, der sich in erster Linie an Nicht-(Wirtschafts-)Psychologen und -Psychologinnen richtet. Voraussetzung für die Aufnahme in den Studiengang ist ein erster berufsqualifizierender Hochschulabschluss Diplom, Staatsexamen, Magister oder Bachelor-Abschluss mit 240 ECTS in einem beliebigen Studienfach sowie eine mindestens einjährige Berufspraxis.

Standorte und Zeitplan

Fernunterricht

Beginn

nach WahlAnmeldung möglich

Hinweise zu diesem Kurs

Welche Ziele werden in diesem Kurs verfolgt?

Der Weiterbildungsmaster bietet Ihnen die Möglichkeit, anwendungsorientiertes wirtschaftspsychologisches Know-how zu erwerben, das Sie gezielt in Ihrem Berufsalltag einsetzen können. Der Abschluss liefert Ihnen, unabhängig von Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang, wichtige personal- und wirtschaftspsychologische Instrumente für die Praxis, die Sie beispielsweise bei der Personalauswahl, -führung und -entwicklung einsetzen können. Wesentliche Erkenntnisse zum Organisations- und Prozessmanagement sowie zur Organisationspsychologie geben Ihnen hilfreiche Ansatzpunkte für effektive Arbeitsprozesse.

Voraussetzungen

Berufsqualifizierender Hochschulabschluss in einem nicht-psychologischen Studiengang mit Diplom-Abschluss bzw. 240 ECTS + mind. 1-jährige Berufspraxis

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Themen

Wirtschaft
Psychologie
Arbeits- und Organisationspsychologie
Organisationsdiagnostik
Markt- und Werbepsychologie
Organisations- und Prozessmanagements
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Personalauswahl und -beurteilung
Konfliktmanagement
Führung
Instrumente der Personalentwicklung
Mitarbeiterbindung
Rekrutierung von Mitarbeitern

Inhalte

Ziel des Fernstudiums ist es Ihnen basierend auf psychologischen, wirtschaftspsychologischen und betriebswirtschaftlichen Elementen ein praxisorientiertes Handwerkszeug für eine wirtschaftspsychologisch-orientierte Berufstätigkeit zu geben. Neben Arbeits- und Organisationspsychologie, Organisationsdiagnostik sowie Markt- und Werbepsychologie werden Ihnen wichtige Aspekte des Organisations- und Prozessmanagements vermittelt. Sie können darüber hinaus Ihren persönlichen anwendungsorientierten Schwerpunkt wählen. Zur Auswahl stehen Ihnen dabei Betriebliches Gesundheitsmanagement, Personalauswahl und -beurteilung, Konfliktmanagement, Führung, Instrumente der Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung und Rekrutierung von Mitarbeitern.

Schwerpunkte im Studiengang

Betriebliches Gesundheitsmanagement
Führung
Instrumente der Personalentwicklung
Konfliktmanagement
Mitarbeiterbindung
Personalauswahl und -beurteilung

Zusätzliche Informationen

Sie möchten testen, ob ein Fernstudium die richtige Studienvariante für Sie ist? Fordern Sie zusammen mit dem Infopaket zum Studiengang einen Zugang zum E-Campus der PFH an! Sie erhalten vier Wochen lang kostenfrei und unverbindlich Zugriff auf alle Inhalte des ersten Semesters aller Fernstudiengänge.

Ihre VorteileWeiterbildungsmaster für Nicht-(Wirtschafts)-PsychologenKompakte Studiendauer von drei SemesternAnwendungsorientierte StudieninhalteVier Wochen Studium auf Probe:Testen Sie das Fernstudium kostenfrei und unverbindlich!

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Fernstudium - Angewandte Psychologie für die Wirtschaft - Master of Arts (M.A.)

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