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      Hotel- und Wirtschaftsschule Rostock GmbH

      Immobilienfachwirt/-in inkl. Cert. Real Estate Manager (berufsbegleitend)

      Hotel- und Wirtschaftsschule Rostock GmbH
      In Rostock

      3.190 
      MwSt.-frei
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      Wichtige informationen

      Tipologie IHK berufsbegleitend
      Niveau Mittelstufe
      Ort Rostock
      Dauer 15 Monate
      Beginn nach Wahl
      • IHK berufsbegleitend
      • Mittelstufe
      • Rostock
      • Dauer:
        15 Monate
      • Beginn:
        nach Wahl
      Beschreibung

      Steigern Sie Ihre Karrierechancen in der Immobilienwirtschaft. Berufsbegleitend oder Kompaktkurs in 3 Monaten. Als Geprüfte/-r Immobilienfachwirt/-in leiten, koordinieren und überwachen Sie kaufmännische Aufgaben in der Immobilienwirtschaft und sind bei Wohnungsbauunternehmen, bei Immobiliengesellschaften, in Maklerbetrieben, in Gebäudeverwaltungen und in Bau- und Grundstücksgesellschaften tätig. Darüber hinaus können sie in Immobilienabteilungen von Banken und Versicherungen oder in der Vermögensberatung beschäftigt sein.
      Gerichtet an: eine erfolgreich abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten dreijährigen Ausbildungsberuf der Immobilienwirtschaft und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis oder eine erfogreich abgelegte Abschlussprüfung in einem anderen anerkannten kaufmännischen oder verwaltenden dreijährigen Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder eine erfolgreich abgelegte Abschlussprüfung in einem anderen Ausbildungsberuf und danach eine mindestens dreijährige Berufspraxis eine mindestens fünfjährige Berufspraxis

      Wichtige informationen

      Mit Bildungsgutschein

      Einrichtungen (1)
      Wo und wann
      Beginn Lage
      nach Wahl
      Rostock
      Am Kabutzenhof 21-22, 18057, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland
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      Beginn nach Wahl
      Lage
      Rostock
      Am Kabutzenhof 21-22, 18057, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland
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      Zu berücksichtigen

      · Voraussetzungen

      eine erfolgreich abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten dreijährigen Ausbildungsberuf der Immobilienwirtschaft und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis oder eine erfogreich abgelegte Abschlussprüfung in einem anderen anerkannten kaufmännischen oder verwaltenden dreijährigen Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder eine erfolgreich abgelegte Abschlussprüfung in einem anderen Ausbildungsberuf und danach eine mindestens dreijährige Berufspraxis eine mindestens fünfjährige Berufspraxis

      Fragen & Antworten

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      Was lernen Sie in diesem Kurs?

      Rahmenbedingungen der Immobilienwirtschaft
      Unternehmenssteuerung und Kontrolle
      Personal
      Arbeitsorganisation und Qualifizierung
      Immobilienbewirtschaftung
      Immobilienverkauf
      Immobilienrecht
      Immobilienmakler
      Immobilienverwaltung
      Immobiliengeschäft

      Dozenten

      Angela Walter
      Angela Walter
      Unternehmensführung, Personalmanagement

      Nico Hansen
      Nico Hansen
      VWL/BWL, Versicherungen, Unternehmensberatung

      Regina Schäfer
      Regina Schäfer
      Ausbilderin

      Themenkreis

      • Rahmenbedingungen der Immobilienwirtschaft
        Immobilienbranche im nationalen und europäischen Wirtschafts- und Gesellschaftssystem, spezielle Politikfelder, insbesondere Infrastrukturpolitik, Energie- und Umweltpolitik, Wettbewerbs- und Verbraucherschutzpolitik, auch im europäischen Zusammenhang, Rahmenbedingungen der Kapitalmärkte, Steuern und Abgaben in der Immobilienwirtschaft
      • Unternehmenssteuerung und Kontrolle
        Organisation, Rechtsformen und betriebswirtschaftliche Funktionen, auch unter Berücksichtigung regionaler Bedingungen, Unternehmensfinanzierung, Investitions-, Liquiditäts- und Rentabilitätsplanung und –rechnung, Portfoliomethoden, Budgetierung, Wirtschaftspläne, Unternehmensbezogene Steuern, Bilanzierung und Bewertung nach handelsrechtlichen Vorschriften sowie Grundlagen der internationalen Rechnungslegungsvorschriften, interne Unternehmensrechnung sowie Grundlagen der Jahresabschlussanalyse, Planungs- und Kontrollinstrumente
      • Personal, Arbeitsorganisation und Qualifizierung
        Unternehmensleitbilder, Personalstrukturen, Kompetenzprofile, Personalbedarfs-, Personaleinsatz- und Personalkostenplanung, Personalauswahl, Begründung und Beendigung von Arbeits- und Ausbildungsverhältnissen, Zeit- und Selbstmanagement, Mitarbeiterförderung, -entwicklung und –motivation, Planung und Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen, Förderung von Lernprozessen, methodisch und didaktische Aspekte, Moderations-, Präsentations- und Gesprächstechniken
      • Immobilienbewirtschaftung
        rechtliche Besonderheiten bei Gestaltung, Auslegen und Beendigung von Mietverträgen mit privaten und gewerblichen Kunden, rechtliche Besonderheiten der Wohnungseigentumsverwaltung, Organisation und Überwachung von Serviceleistungen, Instandhaltung und Modernisierung, auch unter Beachtung bautypischer Gegebenheiten, Forderungsmanagement, Konflikt-, Beschwerde- und Sozialmanagement im Rahmen spezifischer Zielgruppen- und Wohnkonzepten, Optimierung von Bewirtschaftungskosten, Entwicklung und Optimierung von Bestandsimmobilien unter Berücksichtigung des Produktlebenszyklus
      • Bauprojektmanagement
        Projektmanagementmethoden, regionale Projektbedingungen, Stadt- und Raumplanungskonzepte, baurechtliche Vorprüfung, Objektfinanzierung und Förderprogramme, Objektrentabilitäts- und Wirtschaftlichkeitsberechnung, Ausschreibungen, Submissionen, Vertragsbedingungen und Vertragsstörungen bei Bauleistungen, Abnahme und Abrechnung von Bauleistungen, Überführung von Bauprojekten in die Immobilienbewirtschaftung
      • Marktorientierung und Vertrieb, Maklertätigkeiten
        An- und Verkauf von Immobilien, Immobilienbewertung und Marktpreisbildung, Kundenakquise und –bindung, Gestaltung und Erschließung von Marktsegmenten, rechtliche Besonderheiten der Maklertätigkeiten

      Zusätzliche Informationen




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