Professionalisierung der Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten

Dieses Seminar soll die bereits erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem Gebiet der Ausbildung praxisorientiert und betriebsnah vertiefen und erweitern. Ein Schwerpunkt liegt auf den aktuellen Herausforderungen bei der Ausbildung durch den gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Wandel.


Teil 1: Meine Rolle als Ausbildungsbeauftragte/r
- Die Jugend von heute – gesellschaftliche Orientierungsmuster, Trends, Erwartungen und Einstellungen Jugendlicher und junger Erwachsener
- Meine Rolle und Aufgabe als Ausbildungsbeauftragter
- Bedeutung des Ausbilders für Auszubildende
- Kommunikation mit Auszubildenden u. a. unter Berücksichtigung der neuen Medien
- Führung von Auszubildenden


Teil 2: Praxis der Methodik und Didaktik in der Ausbildung
- „Gesagt ist noch nicht angewandt“: Grundlagen der Wissensvermittlung
- Nachhaltigkeit der Arbeits- und Lernaufträge
- „Zwischen der Vor- und Verurteilung“: der Beurteilungsprozess und seine Dokumentation
- Beobachtungs- und Beurteilungsfehler
- Durchführung von Beurteilungsgesprächen und konstruktives Feedback

Das BOW ist das regionale Netzwerk für Bildung und Innovation:

• Wir schaffen Transparenz über das Kursangebot der wirtschaftsnahen Weiterbildung in Ostwestfalen-Lippe.
• Wir erstellen eine Weiterbildungsstatistik über die Qualifizierungen innerhalb des BOW-Verbundes.
• Wir beraten Sie im Bildungssch€ck-Verfahren, zur Bildungsprämie und zur beruflichen Entwicklung.

• Wir führen Foren zu innovativen Themen der Personalentwicklung durch.
• Wir organisieren Arbeitskreise für PersonalentwicklerInnen aus Unternehmen und BOW-Mitgliedseinrichtungen und verleihen den BOW-Preis für beste Personalentwicklung in OWL .

BOW-Programm 1. Halbjahr 2016