Akademie für Führung im Wandel

Akademie für Führung im Wandel

Beschreibung

Die Akademie für Führung im Wandel bietet allen Fach- und Führungskräften qualitativ hochwertige Seminare zu Selbstzahlerpreisen.

Wir sprechen mit unserem Angebot Menschen an, die Verantwortung übernehmen für ihre eigene persönliche Entwicklung.
Unsere Teilnehmer lernen bei uns das Führung neu gedacht werden muss und Kreativität im Unternehmen die wichtigste Ressource ist.
Sie erhalten ein tiefes Verständnis von sich selbst, wissen wie sie lernen müssen, wie sie mit anderen arbeiten sollten, welches ihre Werte sind und wo sie ihren größten Beitrag leisten können.

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Kurshighlights

Business Spielregeln für Frauen im Managment - Inhouse Kurs
5.0 2 Meinungen
Akademie für Führung im Wandel
  • Seminar
  • Inhouse in Hamburg
  • Anfänger
  • 2 Tage

...Selbstmarketing und Networking sind gefragt. Fleißig sind Sie und sozialkompetent auch, können Sie Ihre klugen Kräfte auch entfalten? Spielregeln und Formen... Lerne:: Persönliche Kompetenz...


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Meinungen (2)

Business Spielregeln für Frauen im Managment

C
Claudia Buck-Gramcko
08.10.2010
Das Beste Dies war ein absolut hilfreiches Seminar, viele Tips konnte ich direkt umsetzen und erstaunliche Ergebnisse damit erzielen!! Ich kann dieses Seminar nur allen Frauen empfehlen, die sich in der oft Männer dominierten Arbeitswelt ein bisschen Rüstzeug zulegen wollen!

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Business Spielregeln für Frauen im Managment

C
Claudia Buck-Gramcko
01.09.2010
Das Beste Dies war ein absolut hilfreiches Seminar, viele Tips konnte ich direkt umsetzen und erstaunliche Ergebnisse damit erzielen!! Ich kann dieses Seminar nur allen Frauen empfehlen, die sich in der oft Männer dominierten Arbeitswelt ein bisschen Rüstzeug zulegen wollen!

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Dozenten

Barbara Dr. Schneider
Barbara Dr. Schneider
Karriere und Management Coaching

Inhaberin von 2Competence, Management-Coach, Speakerin und Autorin. 15 Jahre Führungs- und Managementerfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation namhafter Großunternehmen. Coach bei der Initiative „Generation CEO“. Autorin des Bestsellers „Fleißige Frauen arbeiten, schlaue steigen auf“.

Claudia Leske
Claudia Leske
Führung im Wandel

Inhaberin der Akademie für Führung im Wandel, Führungskräftetrainerin, Management-Coach und Wirtschaftsmediatorin. 20 Jahre Führungserfahrung im Handel u.a. als Geschäftsführerin des Alsterhauses in Hamburg und als Projektleiterin bei Karstadt. Seit 2004 im Vorstand des Wirtschaftsrates in Hamburg und im Vorstand von „Frauen im Management“.