Führungstraining

Führungskräfte von heute haben die Aufgabe, aktiv die Zukunft mit Ihren Mitarbeitern und den von ihnen eingesetzten Potentialen zu gestalten und zu sichern. Kreatives Denken und das lösungsorientierte, innovative und mutige Handeln wird gefördert unter Anleitung von Ulrich Wilke in täglichen Praxissituationen.

Mittels moderner Didaktik und Methodik werden den Trainingsteilnehmern Wege eröffnet für die aktive Gestaltung und Umsetzung Ihrer unternehmerischen Ideen und die Reaktion auf das Marktgeschehen.

Ein Persönlichkeits-Training, das diese Ziele erreichen will, beschränkt sich nicht auf allgemeine Theorien, psychologische Tipps und Tricks.

Das maßgeschneiderte Training konzentriert sich auf die individuelle Persönlichkeit eines jeden Teilnehmers. Seine Wünsche bilden den Ausgangspunkt. Ziel ist die praxistaugliche Umsetzung erarbeiteter Lösungen für jeden Teilnehmer. Dies eröffnet Wege für die aktive Gestaltung der unternehmerischen Zukunft.

Vorbereitung

Jeder Teilnehmer bereitet sich anhand schriftlicher Instruktionen vor und stimmt sich individuell auf das Training ein.

1. Trainingstag

Mit der Praxisübung erfährt jeder Teilnehmer, wo er seine persönliche Leistung verbessern kann. Dann bestimmt er in Absprache mit dem Trainingsleiter, was er in täglicher Praxis üben will.

Ergeben sich während der Praxisphase Schwierigkeiten in der Umsetzung, so steht der Trainer als Ansprechpartner zur Verfügung.

Je nach Bedarf können die Themen, die Anzahl der Tage und die Dauer der Praxisphase Ihren Bedürfnissen angepasst werden.

2. und die folgenden Trainingstage

Zu Beginn jeden Trainingstages berichtet jeder Trainingsteilnehmer über die konkreten Resultate, die er erzielt hat. Dann setzt er sich neue Ziele. Dafür werden wiederum praktikable Lösungen gesucht, die der Teilnehmer in der nächsten Praxisphase übt.