Multikulturelle Teams

Was in der einen Kultur als positiv gilt, wird in der anderen Kultur als ambivalent oder negativ erlebt.
Fusionen, Firmenkäufe, Joint Ventures oder Projekte über nationale Grenzen hinweg erfordern ein gutes Zusammenarbeiten in internationalen und multikulturellen Teams.
Der Kommunikation innerhalb des Teams sowie mit Außenstehenden kommt dabei eine zentrale Bedeutung zu.
Die interkulturelle Kompetenz bedeutet die Eigen- und Fremdwahrnehmung zu schärfen und bietet die Möglichkeit zum strukturierten Verstehen einer anderen - und auch der eigenen - Kultur.
Ziel dieses Seminars ist es, die Teilnehmer permanenter oder temporärer Projektteams in der Kommunikation mit anderen Kulturangehörigen zu sensibilisieren und konkrete und brauchbare Werkzeuge an die Hand zu geben.

• Kulturelle Unterschiede
• Die Synergiepotenziale interkultureller Teams
• Aufgaben und Ziele des Teams
• Teamorganisation - Ziele und Methoden
• Konfliktprävention im Team
• Konfliktbewältigung im Team
• Teamkooperation