SAP® Spezialist Personalwirtschaft/ Finanzwesen (HCM/ FI) mit Anwender-Zertifizierungen und den Modulen aus der Buchhaltung, Finanzwesen, E...

Blended learning in Holzwickede, Berlin, Homberg und an 17 weiteren Standorten

Preis auf Anfrage

Beschreibung

  • Tipologie

    Seminar

  • Methodologie

    Blended

Beschreibung

Das Zentrum WIS IHK präsentiert das folgende Programm, mit dem Sie Ihre Kompetenzen stärken sowie Ihre gesteckte Ziele erreichen können. In dem Kurs zu dieser Schulung gibt es verschiedene Module zur Auswahl und Sie können mehr über die angebotenen Thematiken erfahren. Einfach anmelden und Zugang zu den folgenden Themen erhaltenPersonen mit kaufmännischer, verwaltender oder logistischer Tätigkeit.

Einrichtungen

Lage

Beginn

Bad Homburg Vor Der Höhe (Hessen)
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Berlin
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Breite Straße 29, 10178

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Holzwickede (Nordrhein-Westfalen, NRW)
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Homberg (Hessen)
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Karlsruhe (Baden-Württemberg)
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Kassel (Hessen)
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Köln (Nordrhein-Westfalen, NRW)
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Leipzig (Sachsen)
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Leverkusen (Nordrhein-Westfalen, NRW)
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Lörrach (Baden-Württemberg)
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Mannheim (Baden-Württemberg)
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Münster (Nordrhein-Westfalen, NRW)
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Nienburg (Sachsen-Anhalt)
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Nürnberg (Bayern)
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Offenburg (Baden-Württemberg)
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Rostock (Mecklenburg-Vorpommern)
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Siegen (Nordrhein-Westfalen, NRW)
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Stuttgart (Baden-Württemberg)
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Ulm (Baden-Württemberg)
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Wuppertal (Nordrhein-Westfalen, NRW)
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Erfolge des Zentrums

Dieses Bildungszentrum hat Qualität bei Emagister bewiesen
4 Jahre bei Emagister

Themen

  • Buchhaltung
  • HCM

Inhalte

Das WIS.IHK ist ein etablierter, innovativer Weiterbildungsanbieter, der sich mit Energie und Leidenschaft der Aus- und Weiterbildung Erwachsener widmet. Seit über zehn Jahren steht das WIS.IHK Teilnehmern als kompetenter und starker Partner zur Seite und unterstützt sie dabei, sich erfolgreich ins Berufsleben einzugliedern und/oder weiterzuentwickeln.


Beschreibung des Seminars

!Foundation Level (ca.5 Tage)
*Anmelden/Abmelden im SAP® System
*Bildaufbau SAP®
*Voreinstellungen SAP®
*Navigation zu Anwendungen über SAP® Easy Access
*Favoriten anlegen
*Arbeiten mit Modi
*Rollen und Tabelleneinstellungen
*Personalisierung
*Hilfe in SAP®
*Reporting

!A/02/ Geschäftsprozesse im Financial Accounting (ca.7 Tage)
*Navigation im System
*Hauptbuchhaltung
*Geschäftsprozesse in der Kreditorenbuchhaltung
*Geschäftsprozesse in der Debitorenbuchhaltung
*Geschäftsprozesse in der Anlagebuchhaltung
*Geschäftsprozesse in der Bankenbuchhaltung
*Geschäftsprozesse in der Abschlussbuchhaltung

!A/04/ Geschäftsprozesse im Management Accounting (ca. 8 Tage)
*Einführung in die betriebswirtschaftlichen Begriffe, Methoden und die Teilbereiche des Management Accountings (Controlling) im SAP®-System
*Vorstellung der wesentlichen Rollen und ihrer Aufgaben
*Organisationsstrukturen und Stammdaten
*Informationssystem
*Planung, Planungsintegration und Planungswerkzeuge im Management Accounting (Controlling)
*Integrierter Datenfluss von Kosten und Erlösen im SAP®-System
*Aktivitäten im Management Accounting (Controlling) zum Periodenabschluss


!SAPH/05/ Geschäftsprozesse im Human Capital Management (ca. 7 Tage)
*Navigation
*Strukturen im Human Capital Management
*Personaladministration
*Zeitwirtschaft
*Einführung in die Personalabrechnung
*E-Recruiting
*Personalentwicklung
*Aus- und Weiterbildung
*Unternehmensvergütungsmanagement
*Personalostenplanung
*End-User Service Delivery
*Analytische Funktionen

!HR/10/Geschäftsprozesse Personalabrechnung (ca.3 Tage)
*Überblick über die Personalabrechnung
*Abrechnungsrelevante Daten
*Organisation einer produktiven Abrechnung und des Abrechnungsverlaufs
*Rückrechnungserkennung
*Reports der Personalabrechnung
*Überleitung ins Rechnungswesen
*Überweisung an die Mitarbeiter
*Prozessmodell für Abrechnung und Folgeaktivitäten

!HR/05/Organisationsmanagement (ca. 5 Tage)
*Konzepte des Organisationsmanagements
*Pflege der Aufbauorganisation
*Anwendungsoberfläche Organisation und Besetzung
*Expertenmodus: Infotyppflege, einfache Pflege
*Allgemeine Strukturen und Matrixorganisation
*Integration mit der Personaladministration
*Managers Desktop (MDT) und Manager Self Service (MSS)
*Auswertung und Reports

!HR580 Analytics und Reporting in HCM (ca.5 Tage)
*Überblick über alle HCM-Reporting-Werkzeuge
*Managers Desktop (MDT) und Manager Self Service (MSS)
*Infosysteme im SAP® Easy Access Menü
*Logische Datenbanken und Infosets
*Ad-hoc-Query
*SAP® Query
*Abrechnungs- und Zeitwirtschaftsinfotypen
*HCM im BW und SEM
*Human Resources Information System (HIS)

!Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierung (ca.5 Tage)
*Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierungsprüfung

!AC200 Finanzbuchhaltung Customizing Grundlagen: Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren (ca.7 Tage)
*Grundeinstellung
*Stammdaten
*Belegsteuerung
*Buchungssteuerung
*Ausgleichen
*Kassenbuch
*Weitere Themen im Bereich neue Hauptbuchhaltung

!AC/05/Anlagenbuchhaltung (ca.4 Tage)
*Bewertungsplan/ Bewertungsbereiche
*Anlagenklassen
*Stammdaten
*Anlagenbewegungen im organisatorischen Ablauf
*Bewertung
*Periodische Arbeiten
*Informationssystem
*Altdatenübernahme von einem Fremdsystem (nicht Migration R72 zu R73 oder von R/3 zu ERP Central Component)

!AC/05/Einzelabschluss (ca.3 Tage)
*Monats- und Jahresabschluss im Financial Accounting (Finanzwesen)
*Bilanz und GuV
*Anlage- und Umlaufvermögen
*Forderungen und Verbindlichkeiten
*Rechnungsabgrenzung
*Technisch-organisatorische und dokumentarische Schritte
*Closing-Cockpit
*Intercompany-Abstimmung
*Zusatzmaterial (Controlling, Umsatzkostenverfahren, allgemeine Steuerbearbeitung u.v.m.)

!AC202 Buchhaltung Customizing II: Sonderbuchvorgänge, Belegvorerfassung (ca.1 Tag)
*Korrespondenz
*Sonderhauptbuchvorgänge
*Belegvorerfassung

!Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierungsprüfung (ca.5 Tage)
*Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierungsprüfung

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