Kurshighlights
- Seminar
- Kölnund1 weiterer Standort
- Thalwil
- Anfänger
- 1 Tag
...die XING und LinkedIn sehr gezielt zur Personalgewinnung einsetzen wollen. Wirksames Active Sourcing - Die besten Kandidaten gezielt gewinnen Die "Time-to-Hire"...
- Seminar
- Thalwil (Schweiz)
- Anfänger
- 3 Tage
...strategische Unternehmensziele der Kunden zu realisieren. Ikonen der Wissenschaft, zentrale Köpfe der Politik und begnadete Unternehmerpersönlichkeiten referieren...
- Seminar
- Thalwil (Schweiz)
- Anfänger
- 2 Tage
...die sich mti Fragen des Talent Managements auseinandersetzen Personal- und Führungskräfteentwickler, Talent Manager, Personalleiter und HR-Fachkräfte...
- Seminar
- Thalwil (Schweiz)
- Anfänger
- 1 Tag
...Mitglieder von Compensation Committees, Verwaltungsräte und Geschäftsführer 1. Tag: Klassische und neue Entlohnungskonzepte 2. Tag: Integration und Umsetzung...
- Seminar
- Regensdorf (Schweiz)
- Anfänger
- 2 Tage
...Mancherorts wertet man sie als Pulsmesser für die aktuelle wirtschaftliche Diskussion...
- Seminar
- Rüschlikon (Schweiz)
- Anfänger
- 1 Tag
...HR-Manager und Rekruter sowie Linienführungskräfte, die Social Media von Grund auf zur Personalgewinnung von Talenten und Leistungsträgern nutzen möchten...
Meinungen über ZfU International Business School
Mehr Information
Beschreibung
Das ZfU versteht sich als ganzheitliche, internationale Business-School mit dem Ziel, dem mittleren und oberen Management eine umfassende, aktuelle „state-of-the art“-Weiterbildung zu bieten. Als führende internationale Schweizer Business-School schaffen wir Führungskräften und deren Unternehmen durch das Vermitteln von praxisorientiertem, direkt anwendbarem Wissen nachhaltigen Nutzen und damit persönliche und unternehmerische Wertschöpfung.
Als unabhängiges Institut ist das ZfU weder bestimmten Organisationen noch Personen oder Ideologien verpflichtet – ausser nachhaltiger Qualität und damit dem Nutzen für seine Teilnehmer. Wir setzen an unseren Management-Lehrgängen, Seminaren und Trainings ausschliesslich geprüfte Experten aus unserem internationalen Referenten-Pool (mehr als 1'500 Experten aus Wissenschaft, Beratung und Praxis) ein.
Unsere Aktivitäten konzentrieren sich auf den deutschsprachigen Raum. Zum ZfU-Referentenpool gehören weltweit berühmte Management-Vordenker wie Michael Porter, Dave Ulrich, Gary Hamel, Tom Peters, Philip Kotler, Daniel Goleman und viele andere.
Die Bandbreite der Veranstaltungen spiegelt die vielseitigen Bedürfnisse der Unternehmen. Die Zahlen sprechen für sich: Im Jubiläumsjahr werden rund 180 aktuelle Management-Themen in über 400 öffentlichen Lehrgängen, Seminaren und Trainings angeboten. Rund 10‘000 Teilnehmer kann das ZfU Jahr für Jahr begrüssen. Dazu addieren sich über 380 massgeschneiderte Programme in namhaften Unternehmen – ein direktes Engagement, strategische Unternehmensziele der Kunden zu realisieren. Ikonen der Wissenschaft, zentrale Köpfe der Politik und begnadete Unternehmerpersönlichkeiten referieren. ZfU-Ausschreibungen stehen im Fokus vieler Beobachter. Mancherorts wertet man sie als Pulsmesser für die aktuelle wirtschaftliche Diskussion.
