"Professionell und effektiv delegieren"

Volkshochschule der Landeshauptstadt Kiel
In Kiel

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  • Seminar
  • Kiel
Beschreibung

Ob Schulstoff oder Fachwissen: Die Kurse der Förde-vhs vermitteln Jugendlichen und Erwachsenen Kenntnisse und Fähigkeiten für ganz unterschiedliche Anforderungen in Schule, Studium und Beruf.

Sich auf Schulabschlüsse vorbereiten, den Umgang mit PC und digitalen Medien üben, Programmierer oder Finanzbuchhalter werden – das ist nur eine kleine Auswahl des Möglichen. Zu PC-, BWL- und pädagogisch-psychologischen Themen gibt es außerdem eine Reihe von modularen Kurssystemen, die mit einem anerkannten Zertifikat abschließen. Wer zusätzliches Know-how für Mitarbeiterführung, Selbstständigkeit und Unternehmenspraxis braucht, wird hier ebenfalls fündig. Sehr beliebt sind unsere Führungen durch Kieler Unternehmen und Institutionen.

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Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
auf Anfrage
Kiel
Sporthalle, Charles-Ross-Ring 53,56, 24106 Kiel, Schleswig-Holstein, Deutschland
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Themenkreis


Delegieren oder es lieber selbst tun? Diese Fragen haben Sie sich sicher schon oft gestellt. Als Führungskraft sollten Sie delegieren, um genügend Zeit für ihre Führungsaufgaben zu haben. Zudem sollen Ihre Mitarbeiter/innen in die Lage versetzt werden, eigenständig und eigenverantwortlich ihre Aufgaben zu bearbeiten. Der Erfolg der Delegation hängt entscheidend davon ab, wie, was, an wen und wann Sie delegieren. Auch die Kontrolle der Arbeitsergebnisse und die gezielte Gabe von Feedbacks gehören zu einer gelungenen effektiven Delegation.

Inhalt:

- Grundlegendes

- Warum delegieren?

- Delegation als Führungsstil

- Delegation als Personalentwicklungsinstrument

- Delegation von Verantwortung

- Delegierbarkeit von Verantwortung

- Aufwand und Nutzen von Delegation

- Wirksam Delegieren

- Regeln

- Delegationseignung von Aufgaben und Verantwortlichkeiten

- Delegation von Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Fallbeispiele

- Delegationseignung von Mitarbeiter/innen - Aspekte der

Mitarbeiter/inenbeurteilung

- Delegationsprobleme

- Delegationskontrolle

- Formen der Kontrolle

- Gezielt konstruktiv Feedback geben und Kritik üben