Ausbildung der Ausbilder (AEVO) Online, /02///02/ (berufsbegleitender online-Lehrgang)

Blended learning in Ulm

Preis auf Anfrage

Beschreibung

  • Tipologie

    Seminar

  • Methodologie

    Blended

  • Ort

    Ulm

Beschreibung

Das Zentrum WIS IHK präsentiert das folgende Programm, mit dem Sie Ihre Kompetenzen stärken sowie Ihre gesteckte Ziele erreichen können. In dem Kurs zu dieser Schulung gibt es verschiedene Module zur Auswahl und Sie können mehr über die angebotenen Thematiken erfahren. Einfach anmelden und Zugang zu den folgenden Themen erhaltenMitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem kaufmännischen oder gewerblich-technischen Bereich, die für die betriebliche Ausbildung verantwortlich sind oder künftig diese Aufgabe übernehmen werden. Teilnehmer/innen, die die berufs- und arbeitspädagogischen Qualifikationen innerhalb einer weiteren Fortbildungsprüfung nachweisen müssen.

Einrichtungen

Lage

Beginn

Ulm (Baden-Württemberg)
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Beginn

auf Anfrage

Fragen & Antworten

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Erfolge des Zentrums

Dieses Bildungszentrum hat Qualität bei Emagister bewiesen
4 Jahre bei Emagister

Themen

  • Ausbildung der Ausbilder

Inhalte

Das WIS.IHK ist ein etablierter, innovativer Weiterbildungsanbieter, der sich mit Energie und Leidenschaft der Aus- und Weiterbildung Erwachsener widmet. Seit über zehn Jahren steht das WIS.IHK Teilnehmern als kompetenter und starker Partner zur Seite und unterstützt sie dabei, sich erfolgreich ins Berufsleben einzugliedern und/oder weiterzuentwickeln.


Beschreibung des Seminars

Sie erhalten eine Freischaltung auf eine Lernplattform (Voraussetzung dafür ist eine schnelle Internetanbindung). Auf der Lernplattform befinden sich die Lerninhalte. Zusätzlich erhalten Sie ein Skript. Beide Medien - Online und das Skript - sind Lerngrundlage. Der Vorteil dieser Lernform für Sie: Sie können Lernzeiten, -tempo und -ort selbst bestimmen. Die Prüfungsvorbereitung findet an einem zusätzlichen Abend in Präsenz statt.

Zum Ablauf des Lehrgangs AEVO - Online:

Handlungsfeld 1
Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen

  • Vorteile und Nutzen betrieblicher Ausbildung
  • Ausbildungsbedarf und Eignung des Ausbildungsbetriebs

Handlungsfeld 2
Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken

  • Ausbildungsplan erstellen
  • Ausbildungsvertrag
  • Auswahl der Auszubildenden
  • Kooperationen in der Ausbildung

Handlungsfeld 3
Ausbildung durchführen

  • Fördern von selbständigem Lernen in berufs- und arbeitspädagogischen Arbeits- und Geschäftsprozessen
  • Ausbildungsmethoden
  • Lernerfolgskontrollen, Leistungen bewerten
  • Erkennen von Problemen, Konfliktlösung

Handlungsfeld 4
Ausbildung abschließen

  • Abschluss der Ausbildung
  • Anmeldung der Auszubildenden zur Abschlussprüfung
  • Zeugnisausstellung

Direkt zum Seminaranbieter

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