Personalmanagement Inhouse Seminare

...Darüber hinaus lernen sie die Besonderheiten unterschiedlicher Gesprächsanlässe kennen. Arbeitsschwerpunkte Das TALK-Modell der Kommunikation Kommunikation...

...Im Workshop spielen wir einen konkreten Fall durch, so dass Sie als Beteiligte lernen und aus verschiedenen Blickwinkeln erfolgreiche Zusammenarbeit erleben...

...wo es um Selbsterfahrung oder erfolgreichen Umgang mit anderen Menschen geht, NLP anwenden können. Die Ausbildung ist zertifiziert und weltweit anerkannt...

...unbedingt notwendige 'Handwerkszeug'. Gerichtet an: Dieses Angebot ist für Mitarbeiter im Innendienst, die aufgrund ihrer Leistungen zu Führungskräften ernannt wurden...

...Sie lernen, welche Verhaltensweisen Konflikte verschärfen und üben konfliktlösendes Verhalten. Arbeitsschwerpunkte Konfliktdiagnose...

...WENDEN diese im unternehmerischen Alltag auch an. Kurz: Vom WISSEN zum KÖNNEN und HANDELN. Gerichtet an: Führungskräfte aller Hierarchieebenen Führungskräfte...

...Zeiten glaubwürdig zu führen und die Produktivität zu gewährleisten, wird gefördert. Gerichtet an: Führungskräfte, die ihr Führungsverhalten in kritischen Situationen verbessern...

...Sie können ein Thema professionell mit gestalten und leiten. Wenn sich die Mitglieder eines Teams über Gruppen-Prozesse, Ziele und Spielregeln im Klaren sind...

...Zum anderen werden wir die widersprüchlichen Anforderungen an Führungskräfte reflektieren und Wege aus dem Dilemma suchen. Selbstverständlich können die...

...wie Zeiten des Rückzugs, der Stille, des Bei-sich-seins wesentlicher Teil Ihres Alltags und Ihres (Berufs-) Lebens werden können,...

...Lernen Sie die Gestalterrolle aktiv einzunehmen statt in eine Opferrolle zu. verfallen. Werden Sie sich Ihrer Vorbildfunktion als Führungskraft bewusster...

...Effizienz der Teamarbeit bei. Die mittel- bis langfristige Projekt-Begleitung eines Teams macht es möglich, auf die aktuellen Fragen und Gruppen-Prozesse...

...Vorteile und Aufgaben aber auch mögliche Teamprobleme werden aufgezeigt und analysiert. Sie setzen sich aktiv mit den einzelnen Phasen der Teamentwicklung...

...um ihm zu dienen. Spirituell Führen erfordert De-Mut, den Mut zum Dienen und ist ein schöpferischer Prozess. Es geht um den ganzen Menschen...

...Die Teilnehmer trainieren hier ihr persönliches Selbst-, Ziel- und Zeitmanagement, ggf. ergänzt durch gezieltes Coaching. Einstellung und Gewohnheiten...

...Diese Techniken sind bekannt geworden unter dem Titel "The Rainbow of Desire (Der Regenbogen der Wünsche)". Sie sind geeignet für Gruppenarbeit... Lerne:: Biographisches Theater, Augusto Boal...

...Arbeitsschwerpunkte Verschiedene Formen der Gruppenarbeit Arbeitsorganisatorische Rahmenbedingungen der Teamarbeit Teambildung als psychologischer Prozess...

...Teams sehe ich immer unter zwei Aspekten: das Team selbst mit seinen gruppendynamischen Prozessen und die vom Team übernommenen Aufgaben. Beides wirkt...

...Strukturierte Lerneinheiten konzipieren. Lernziele und Taxonomien. Die Lern- und Lehrmethoden. Das Lern- und Seminardesign. Die Lernumgebung im Griff zu haben...

...Konfliktfähigkeit und Commitment - sich mit seiner ganzen Individualität einbringen, aber gleichzeitig loyal zu Teamentscheidungen stehen. Förderung gemeinsamer Verantwortung...