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Anbieter Bildungswerk der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft e. V.
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...die neuen Meisterabsolventinnen und -absoloventen in ihrem unternehmerischen Denken und Handeln und bereitet sie noch intensiver auf eine mögliche spätere...
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...Prüfgerät für die elektrischen Verbindungseinrichtungen zwischen Kraffahrzeug und ihren Anhängern, Lehren für die Überprüfung von Zugösen, Bolzen...
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...die ihre Angebote bisher primär vor Ort platziert haben. Für diese Unternehmen kann E-Commerce eine Umsatzsteigerung und -Sicherung durch erweiterten Service...
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...Einführung in die berufliche Kommunikation # Textelemente mit Wirkung ? Betreff, Anrede, Gruß # Erst planen, dann schreiben ? Anlass, Adressat und Ziel...
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...ist das regionale Netzwerk für Bildung und Innovation: Wir schaffen Transparenz über das Kursangebot der wirtschaftsnahen Weiterbildung in Ostwestfalen-Lippe...
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...Planung von Messen, Kundenanalysen und das Führen von Statistiken. Schwerpunkt Außendienst: Eine kostenintensive Betreuung durch den/die Vertriebsmitarbeiter/-in...
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...sich Personalentwickler/innen aus Unternehmen und BOW-Bildungseinrichtungen, um von den Erfahrungen der anderen zu profitieren und künftige Trends zu diskutieren...
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...und Baurecht vermittelt. Für Wen? Sie sind fasziniert von Architektur und Baukunst und interessieren sich gleichermaßen für Ingenieurwissenschaften wie für Wirtschaftswissenschaften?...
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...sich Personalentwickler/innen aus Unternehmen und BOW-Bildungseinrichtungen, um von den Erfahrungen der anderen zu profitieren und künftige Trends zu diskutieren...
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...Technischen Fachwirt vollständig in das Studium. Das heißt für Sie, dass sich die Studienzeit Ihres Studiums von 4 Jahren bzw. 4 Jahren und 2 Trimestern auf 28 Monate verkürzt...
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...Wir erstellen eine Weiterbildungsstatistik über die Qualifizierungen innerhalb des BOW-Verbundes. Wir beraten Sie im Bildungssch€ck-Verfahren...
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...Personalentwicklung – ein Thema, das unaufhaltsam mit der Zeit geht und am besten noch vor der Zeit aufgegriffen werden sollte. Aus diesem Grund treffen...
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...Wir organisieren Arbeitskreise für PersonalentwicklerInnen aus Unternehmen und BOW-Mitgliedseinrichtungen und verleihen den BOW-Preis für beste Personalentwicklung...
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...Schlüsselqualifikationen von großer Bedeutung. Mit dem bundesweit einheitlichem Konzept ?Geprüften Technischen Betriebswirt? wird hier für Meister/-innen...
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...Personalentwicklung – ein Thema, das unaufhaltsam mit der Zeit geht und am besten noch vor der Zeit aufgegriffen werden sollte. Aus diesem Grund treffen...
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...Wir schaffen Transparenz über das Kursangebot der wirtschaftsnahen Weiterbildung in Ostwestfalen-Lippe. Wir erstellen eine Weiterbildungsstatistik über...
Kurs Jährliche UVV-Unterweisung für Baumaschinen- und Kranführer nach DGUV Vorschrift 1 in Bielefeld
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...sich Personalentwickler/innen aus Unternehmen und BOW-Bildungseinrichtungen, um von den Erfahrungen der anderen zu profitieren und künftige Trends zu diskutieren...
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...Controlling bedeutet im Wesentlichen Steuern und Regulieren, also das Unternehmen fit machen und auf einem erfolgreichen Kurs halten. Die entscheidenden...
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...bei ständig steigenden Qualitätsansprüchen kennzeichnen die Produktionsbedingungen in der Industrie. Entsprechend hoch sind die Anforderungen...
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...zur Bildungsprämie und zur beruflichen Entwicklung. Wir führen Foren zu innovativen Themen der Personalentwicklung durch. Wir organisieren Arbeitskreise...