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Gesprächsführung Kurs Online / Fernstudium

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Lern-Niveau
  • Alle Niveaus 48
  • Anfänger 35
  • Mittelstufe 11
  • Fortgeschritten 2
Preis
  • 4.000 €
  • 3.000 €
  • 2.000 €
  • 1.000 €
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  • 300 €
  • 150 € oder weniger
Preis bis
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Thema
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  • Management 22
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  • Persönlichkeitsentwicklung und Wellness 17
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  • Industrie und Wirtschaft 5
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  • Finanzen und Controlling 2
  • Recht 2
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Start
DAUER
  • Stunden 27
  • Tage 20
  • Wochen 6
  • 3 Monate 6
  • 6 Monate 5
  • 9 Monate 0
  • Jahr(e) 21
Die Dauer ist an die Bedürfnisse eines jeden Teilnehmers angepasst.
Merkmale
  • Intensivkurs 14
  • Praktischer Kurs / Workshop 0
  • Praktika in einem Unternehmen 6
  • Bildungsgutschein 6
  • Berufsbegleitend 13
  • National anerkannte Qualifikation 2
Wo studieren
Land
Bundesland/Kanton
Ort
Methodik
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  • Präsenzveranstaltung 438
  • Blended 15
  • Inhouse 42

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Geprüfter Berufspädagoge IHK über HRM-Conference

4.0
3 Meinungen
  • Das erlernen des Lernens mit neuen Techniken. Die Selbsterfahrung die ich in diesem Kurs gemacht habe. Trotz unseren kleinen Kurs und die dadurch resultierenden Schwierigkeiten hatten wir immer volle Unterstützung.
    ← | →
  • Jedes Modul (von Aus- und Weiterbildung bis hin zu Managementprozessen) hat einen phantastischen Praxisbezug, der im Betrieb rekapituliert und ausgearbeitet werden muss. Diese Ausarbeitung wird mit den anderen Teilnehmern besprochen, sodass hier Lernerfahrungen aus unterschiedlichen Bereichen zusammenlaufen. Somit ist es kurzfristig möglich, Strukturen zur Etablierung eines Handlungs- und Geschäftsprozessorientierten Unterrichts aufzubauen und somit die Weichen für die Zukunft zu stellen.
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  • Kurszeiten sehr gut, Unterrichtmaterial, Anzahl der TN, Einsatz der Medien, viel Gruppenarbeit.
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2.799 € MwSt.-frei

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  • Das erlernen des Lernens mit neuen Techniken. Die Selbsterfahrung die ich in diesem Kurs gemacht habe. Trotz unseren kleinen Kurs und die dadurch resultierenden Schwierigkeiten hatten wir immer volle Unterstützung.
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  • Jedes Modul (von Aus- und Weiterbildung bis hin zu Managementprozessen) hat einen phantastischen Praxisbezug, der im Betrieb rekapituliert und ausgearbeitet werden muss. Diese Ausarbeitung wird mit den anderen Teilnehmern besprochen, sodass hier Lernerfahrungen aus unterschiedlichen Bereichen zusammenlaufen. Somit ist es kurzfristig möglich, Strukturen zur Etablierung eines Handlungs- und Geschäftsprozessorientierten Unterrichts aufzubauen und somit die Weichen für die Zukunft zu stellen.
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  • Kurszeiten sehr gut, Unterrichtmaterial, Anzahl der TN, Einsatz der Medien, viel Gruppenarbeit.
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