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...wertvolle Vorschläge zur Chefentlastung Wichtige Info: In diesem Seminar wird auch das Thema "Arbeiten für mehrere Chefs" (Team-Assistenz) behnandelt!... Lerne:: Optimale Zusammenarbeit...

...und Konfliktverhalten als Kernkompetenz Die Marke ICH Erfolgsfaktoren und Alleinstellungsmerkmale Sebstbewusstes, sicheres Auftreten: Selbstbild/Fremdbild... Lerne:: Selbstsicheres Auftreten...

...An folgenden Themen wird gearbeitet Vorbereitung auf den Medienkontakt Anlass und Form (Interview oder Statement) "Gegenseite" Zielgruppe, Ziele...

...Diplomatie, Wertschätzung, Fingerspitzengefühl, Loyalität So vertreten Sie Ihre eigenen Interessen So verhalten Sie sich souverän, gelassen und konstruktiv...

...des Rechts Welche Gesetze sind relevant und welche Regelungen enthalten sie? Welche Stellung nimmt das EU Recht ein? GmbH, AG, GbR, OHG und KG und deren... Lerne:: EU Recht, AGB Recht...

...– die systematische und praxisorientierte Methodik und Vorgehensweise einer Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen unter Beteiligung der Anwender...

...Eine richtige „Produkt-und Marktstrategie“ Ein motivierendes Personalkonzept Eine realistische Einschätzung der Stärken und Schwächen Ein effizientes Projektmanagement...

...Seminarunterlagen mit Gesetzes- und Rechtsprechungsnachweisen nebst Ablaufschemata und Formulierungsbeispielen helfen bei der praktischen Umsetzung...

...und wir setzten uns mit Ihnen in Verbindung. An folgenden Themen wird gearbeitet Souveränes Auftreten Selbstsicherheit aufbauen Was der Körper verrät...

...um die eigene Wahrnehmungsdominanz kennen und gezielt einzusetzen relevante Informationen aus Büchern, Zeitschriften und Fachtexten,... in einem Bruchteil...

...Urlaubsrechts bei unverändertem Gesetzestext völlig „umgeschrieben“ hat, sind wichtige Problemkonstellationen nun abgeklärt. Aktuell und brisant jedoch...

...Ansätze zur Produktkostenoptimierung Kostensenkungspotenziale durch Produktoptimierung Einkauf als Moderator von cross-funktionalen Teams Technische Ansätze...

...Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verschiedenster Bereiche: zu deren Aufgabendas Aufnehmen, Formulieren und Gestalten von Protokollen gehört Seminarziel Kernaussagen...

...Machen Sie deshalb Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fit für die Zukunft – mit der Teilnahme an unserer 22. Fachtagung „Sekretariat und Officemanagement“... Lerne:: Office Management, Office Assistent/ Office Assistentin, Office-Manager/ Office-Managerin...

...Herausforderung für Team-Assistentinnen. Doch wenn Sie die Ziele und Beweggründe Ihrer "Chefs" kennen, fällt es Ihnen leichter, entsprechend zu handeln...

...Die„rote“,„blaue“ und„grüne“Phase eines Beschwerdegesprächs Den Kunden ausreden lassen Auf die angespannte Stimmung des Kunden angemessen reagieren Entschuldigungen...

...Methode Vortrag, Diskussion, Fallbeispiele, Gruppenarbeit...

...mit Beschwerden Leitfaden „Patienten- und Kundenorientierung“ Kommunikationsübungen mit Fallbeispielen Methode Trainerinput, Diskussion, Fallbeispiele... Lerne:: Umgang mit Erwartungen...

...kreativen Potentiale aller. Konsensorientierte und stabile Lösungen sind die Folge. Die Inhalte orientieren an der aktuellen Problemlandschaft im Krankenhaus...

...Neben den einzelnen Techniken und Methoden erhalten Sie Anregungen zur Gestaltung der Zusammenarbeit im Projektteam. Alle Inhalte sind an dem Praxisbeispiel...