Pimp My Azubi! -Intensiv-Kommunikationstraining für Auszubildende

Die Azubitrainer
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Wichtige informationen

  • Intensivseminar
  • Anfänger
  • Inhouse
  • 12 Lehrstunden
  • Dauer:
    2 Tage
  • Wann:
    Freie Auswahl
Beschreibung

Was lernt Ihr Azubi in diesem 2-Tages-Intensiv-Workshop? - Das Basiswissen rund um das Thema Kommunikation - Wie man auf andere wirkt – Selbstwahrnehmung - Fremdwahrnehmung – Blinder Fleck - Lampenfieber reduzieren - Erwartungen von Kunden, Kollegen und Vorgesetzte. Warum der erste Eindruck so wichtig ist - Rhetorische Tricks gekonnt einsetzen - Mit Fragen und Einwänden umgehen - Wann sind welche Medien einzusetzen - Freundlichkeit und positive Ausstrahlung sichtbar machen Ansonsten wird an diesen beiden Tagen geübt, geübt.

Für Termin und Preisanfragen setzen Sie sich bitte mit uns in Verbindung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Wichtige informationen Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
Freie Auswahl
Inhouse

Häufig gestellte Fragen

· An wen richtet sich dieser Kurs?

Auszubildende ab dem 1. Ausbildungsjahr

· Worin unterscheidet sich dieser Kurs von anderen?

ir bieten AZUBI-Trainings mit großem Motivationsfaktor. In unseren AZUBI-Trainings stehen die Auszubildenden im Mittelpunkt. Das heißt, keine Lehrmeistermethoden, keine steifen Kommunikationsvorgaben, keine langweiligen Monologe des Trainers. Wir setzen auf Selbsterkenntnis, Motivation und Begeisterung. Unsere Seminare zeichnen sich dadurch aus, dass wir individuell auf die Bedürfnisse unserer Geschäftspartner eingehen und maßgeschneiderte Schulungskonzepte anbieten, die nicht "von der Stange" sind. Das AZUBI-Training wird mit modernsten Lernmethoden durchgeführt und bietet die hervorragende Möglichkeit, über Selbsterkenntnis zum Erfolg zu kommen.

Was lernen Sie in diesem Kurs?

Rhetorik
Kommunikation
Auftreten
Stimme und Sprache
Umgang mit anderen
Soft Skills

Dozenten

Tanja E. Dostal
Tanja E. Dostal
Training/Coaching/Beratung

Langjährige Erfahrung als Trainerin und Coach für unterschiedliche Unternehmen und Branchen. Themenschwerpunkte: Social Skills (Kommunikation/Rhetorik, Kompetenzen-bilanzierung, Selbstwert, Schlagfertigkeit), BWL und Intensiv-Trainings für die Zielgruppe Fach- und Führungskräfte sowie Auszubildende. Privatdozentin an der Dualen Hochschule/University of Cooperative Education, HS Darmstadt, HS Fresenius, VWA, FOM etc. Fachbuchautorin und Prüferin bei verschiedenen IHK´s. Einzelpersonencoaching im Rahmen der Tätigkeit als systemischer Coach und systemischer Business Coach.

Themenkreis

Ihre Auszubildenden sind die Fachkräfte von Morgen! Eine Investition in nachhaltige Personalentwicklung und Fachkräfte-Förderung. Ihre Auszubildenden stellen, neben Ihren anderen Angestellten und Führungskräften, ein Aushängeschild für Ihr Unternehmen dar. Ihre Auszubildenden sollten schnell den Kontakt mit Ihren Kunden üben und beherrschen. Doch welchen ersten Eindruck erzeugen Ihre Auszubildenden aktuell bei Ihren Kunden?
Neben Hard Skills stellt die Entwicklung von diversen Soft Skills wichtige Bausteine in der Ausbildung dar. Diese Schlüsselqualifikationen lassen sich trainieren und sind nicht nur eine Kombination aus Lebens- und Berufserfahrung. JA! Sie lassesich trainieren.

Zusätzliche Informationen

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