Exklusiv bei ProKomm: mit Horse-Coaching

Proaktiv Führen - Entwicklungsprogramm

ProKomm
In 50321 Brühl

3.600 
zzgl. MwSt.
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Wichtige informationen

Tipologie Intensivseminar berufsbegleitend
Niveau Anfänger
Beginn 50321 brühl
Unterrichtsstunden 48 Lehrstunden
Dauer 6 Tage
Beginn 04.10.2017
weitere Termine
  • Intensivseminar berufsbegleitend
  • Anfänger
  • 50321 brühl
  • 48 Lehrstunden
  • Dauer:
    6 Tage
  • Beginn:
    04.10.2017
    weitere Termine
Beschreibung

Sie sind neu in Führung oder werden bald Ihr erstes Team übernehmen? Sie führen schon und möchten Ihre bisherige Führungspraxis optimieren? Im Entwicklungsprogramm Proaktiv Führen erhalten Sie alles, was Sie als erfolgreiche Führungskraft brauchen: Hintergrundwissen, praxiserprobte Instrumente und persönliche Förderung. So erlangen Sie Rollensicherheit und Handlungskompetenz, wissen, wie Sie auf Ihre Mitarbeiter wirken, stärken Ihre Persönlichkeit und lernen die Persönlichkeiten in Ihrem Team individuell zu führen. Bewusste Kommunikation aus der Führungsrolle heraus bildet dabei einen wichtigen Fokus, um Ihre Mitarbeiter sicher und effektiv zu steuern.

Wichtige informationen
Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage
04.Oktober 2017
14.Dezember 2017
06.Februar 2018
25.April 2018
05.Juni 2018
08.August 2018
10.Oktober 2018
03.Dezember 2018
05.Februar 2019
50321 Brühl
Uhlstraße 19-23, 50321, Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
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Beginn 04.Oktober 2017
14.Dezember 2017
06.Februar 2018
25.April 2018
05.Juni 2018
08.August 2018
10.Oktober 2018
03.Dezember 2018
05.Februar 2019
Lage
50321 Brühl
Uhlstraße 19-23, 50321, Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
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Häufig gestellte Fragen

· Welche Ziele werden in diesem Kurs verfolgt?

Im Rahmen des Entwicklungsprogramms zur Führungskraft erhalten Sie alles, was Sie zur erfolgreichen Bewältigung dieser Aufgabe brauchen: Wissen, Instrumente und persönliche Förderung.

· An wen richtet sich dieser Kurs?

Das Programm richtet sich an (Nachwuchs-)Führungskräfte, die sich einen sicheren Boden für ihre Führung erarbeiten möchten.

· Welche Schritte folgen nach der Informationsanfrage?

Soald Emagister Ihre Kontaktdaten an uns gesendet hat, hören Sie von uns, telefonisch oder schriftlich - ganz so wie Sie es wünschen.

Was lernen Sie in diesem Kurs?

Grundlagen der Mitarbeiterführung
Management Training
Führungskräftetraining
Ausbildung Führungskraft
Schulung für Führungskräfte
Entwicklungsprogramm
Führung kompakt
Führungskräfteentwicklung
ProKomm
Köln
Führen
Delegieren
Motivieren
Ziele vereinbaren
Führungskompetenz
Rollenbewusstsein
Rollenklarheit
Führungsverhalten
Führungsaufgaben

Dozenten

ProKomm Trainer
ProKomm Trainer
Trainerin

Themenkreis

Proaktiv FÜhren

Das Entwicklungsprogramm umfasst 6 Tage, aufgeteilt auf drei Module à 2 Tage. Es wird ergänzt durch ein 2-stündiges Einzelcoaching (persönlich oder telefonisch).


1. Modul: Führungswissen und Führungsinstrumente – das "must be"
Sie lernen die Grundlagen der Mitarbeiterführung und reflektieren Ihre eigene Rolle als Führungskraft sowie Ihr Führungsverhalten. Mit Hilfe von Führungsmodellen erhalten Sie Orientierung für Ihr Handeln, praktische Übungen lassen Sie die Wirkung von Führung erleben. Sie erhalten Praxishinweise für die Aufgaben der ersten 100 Tage in Führung und Handlugnshinweise für Ihre individuellen Situationen.

2. Modul: Führung und Persönlichkeit – inklusive Horse-Coaching
Sie lernen Ihre Führungspersönlichkeit und die Persönlichkeiten Ihrer Teammitglieder kennen und reflektieren Ihrer Wirkung auf andere. Dabei arbeiten wir in einem komplexen Lernprojekt mit Unterstützung von Pferden, damit Sie Ihre ganz persönlichen Lernfelder in der Führungsposition reflektieren können. Ergänzt wird das Praxisprojekt durch ein Persönlichkeitsinstrumentarium, mit dessen Hilfe Sie Ihre und die Persönlichkeit Ihrer Mitarbeiter besser einschätzen und steuern können. Dabei erhalten Sie praktische Tipps, wie welche Persönlichkeit gefördert werden kann.

3. Modul: Führung und Kommunikation
80 % der Führungsaufgaben ist Kommunikation. Aufbauend auf den beiden vorangegangenen Modulen und der Praxisreflexion zwischen den Modulen lernen Sie Ihr kommunikatives Rüstzeug zu verfeinern, um die Führungsinstrumente sicher anzuwenden. Dabei wird Kommunikation nicht nur in den verschiedenen Mitarbeitergesprächen trainiert, sondern auch im Führungsalltag unter die Lupe genommen. Sendungsbewusstsein als Führungskraft in allen Situationen und die Vermeidung typischer Kommunikationsfallen - das ist das Ziel dieses Moduls.

Einzelcoaching
Sie reflektieren Ihre ganz persönliche Ausgangssituation, Ihre Situation in Ihrem Unternehmen und Ihre Ziele.

Erfolge des Zentrums

Zusätzliche Informationen

Preisinformation: Die Seminargebühren beinhalten die Seminarunterlagen, eine Teilnahmebescheinigung sowie Pausensnacks, Getränke im Seminarraum und ein Mittagessen an allen vollen Seminartagen.
Praktikum: nein
Maximale Teilnehmerzahl: 10
Kontaktperson: Susanne M. Kirchner

Für all' unsere Seminare können Sie den Bildungsscheck NRW einlösen, mit dem das Land Nordrhein-Westfalen die Teilnahme an beruflicher Weiterbildung unterstützt.

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