Teambuilding und Teamkonflikte: Gemeinsam sind wir ein Team

Modul Training
In Berlin, Stuttgart, Hamburg und an 2 weiteren Standorten

920 
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Beschreibung

Zielgruppe: Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen, die ihre Mitarbeiter fördern und begleiten wollen, um Unternehmensziele besser zu erreichen

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Veranstaltungsort(e)

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Berlin
Berlin, Deutschland
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Nordrhein-Westfalen, NRW, Deutschland
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Bayern, Deutschland
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Stuttgart
Magstadter Straße 2-4, 70569, Baden-Württemberg, Deutschland
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Was lernen Sie in diesem Kurs?

Teamentwicklung
Teamführung

Dozenten

wird noch genannt
wird noch genannt
Führung

Themenkreis

Teamprozesse verlaufen ganz selten ohne Spannungen und Konflikte. Die typischen Konflikte treten sowohl auf der Sachebene wie auf der Beziehungsebene auf. Es gilt, frühzeitig Konfliktpotentiale aufzudecken und produktiv zu meistern. So bleibt ein Team leistungsstark und kann sich weiterentwickeln. Vertrauen und Loyalität entstehen.

Eine gute Zusammenarbeit innerhalb eines Teams ist die wesentliche Voraussetzung für Höchstleistung - Steigern Sie durch sichere Techniken der Konfliktbewältigung die Leistung im Team.

Seminarinhalt

  • Konfliktdynamik: Wie und wann entstehen Konflikte?

  • Wo stehen wir: Unsere Situationsanalyse

  • Das Johari-Fenster: Gruppendynamik und Teamentwicklungsprozesse

  • Teamfähigkeit: Unterschiede respektieren und Gemeinschaft bilden

  • Integration von neuen Teammitgliedern

  • Ausbau der persönlichen Konfliktfähigkeit

    Feed-Back richtig geben und richtig annehmen

  • Ausarbeitung von Kommunikations- und Verhaltensstrategien, die zur Konfliktlösung

  • beitragen

  • Das 1 x 1 der Konfliktpräventation

  • Wege zu einer neuen Teamkultur: Erarbeitung von gemeinschaftlich definierten

  • Teamregeln


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