Agentur für Gesundheit+Management

Agentur für Gesundheit+Management

Beschreibung

Wir unterstützen die Entwicklung von Gesundheitskompetenz, Stressmanagement und Burnout-Prävention im Einzel- als auch im Gruppencoaching ebenso wie eine unternehmensspezifische Implementierung von Maßnahmen zur Förderung von gesunden Organisationstrukturen.


Nutzen für Ihre betriebliche Gesundheitsförderung:

• verbesserte Leistungsfähigkeit, Stressresistenz und Motivation Ihrer Mitarbeiter
• Ressourcenmanagement und Persönlichkeitsentwicklung steigern die Selbstbestimmungs- und Problemlösefähigkeiten Ihrer Mitarbeiter
• mehr Anerkennung und Wertschätzung Ihrer Mitarbeiter durch gesunde Führung
• stärkere Identifikation mit den Unternehmenszielen, weniger Fehlzeiten
• ein positiver ROI steigert die Wertschöpfung und sichert den Veränderungsprozess

Unsere Geschäftsfelder bestehen aus den drei Bereichen Analyse, Konzeption und Transfer in den Arbeitsalltag. In Verbindung mit unserer Methodenvielfalt und unserer interdisziplinären Fachkompetenz decken wir das gesamte Spektrum für die nachhaltige Entwicklung eines gesunden Unternehmens ab.

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Kurshighlights

  • Kurs
  • Lübeck
  • Mittelstufe
  • 19.Okt. 2020
  • 8.0h - 2 Tage

...Selbstreflexion, interaktive Einzel- und Kleingruppenarbeit, Arbeit mit Leid(T)sätzen, praktisches Entspannungstraining Nutzen: · Verständnis des Zusammenhanges... Lerne:: Ressourcen Stärkung, Change Management... Mehr ansehen


159 
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Anfänger
  • 04.Dez. 2020
  • 8.0h - 1 Tag

...Die Geschehnisse in der globalisierten und digitalisierten Arbeitswelt 4.0 verändern sich rasant und bringen häufig unsere Pläne oder auch Tagesstrukturen durcheinander... Lerne:: Ayurvedische Konstitutionstypen, Ziele setzen... Mehr ansehen


195 
zzgl. MwSt.
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Mittelstufe
  • 23.Okt. 2020
  • 8.0h - 1 Tag

...für KMUs kennen. Sie sollen ein Gespür dafür entwickeln, wie Sie es schaffen können, Ihre Beschäftigten länger fit im Arbeitsprozess zu halten – insbesondere... Lerne:: Betreibliches Gesundheitsmangement, Change Management, Reduktion psycho-sozialer Belastungen... Mehr ansehen


195 
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Anfänger
  • 10.0h - 2 Tage

...Förderung individueller Kompetenzen - Steigerung des Selbstwertgefühls · - Schnellere Erholung von Rückschlägen - Akzeptanz, dass auch „Negatives“ zum Leben gehört ·... Lerne:: Burn Out, Change Management... Mehr ansehen


175 
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Anfänger
  • 05.Juni 2020
  • 8.0h - 1 Tag

...Bindung zu einem wichtigen Aspekt der Arbeitgeberattraktivität. Durch die Gestaltung der Rahmenbedingungen am Arbeitsplatz können Sie als Führungskraft... Mehr ansehen


195 
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Mittelstufe
  • 15.Mai 2020
  • 8.0h - 1 Tag

...spielt die sachliche Ausrichtung, Planung, Steuerungen von Veränderungen eine wesentliche Rolle für eine erfolgreiche Umsetzung der Organisationsentwicklung... Lerne:: Change Management... Mehr ansehen


195 
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Kommende Veranstaltungen

  • Kurs
  • Lübeck
  • Mittelstufe
  • 19.Okt. 2020
  • 8.0h - 2 Tage

...von alltagstauglicher Bewältigungsstrategien · Stärkung & Einsatz Ihrer persönlichen Ressourcen Methoden: · Trainer-Input, Maßnahmen zur multimodalen Stressbewältigung... Lerne:: Change Management, Ressourcen Stärkung... Mehr ansehen


159 
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Mittelstufe
  • 23.Okt. 2020
  • 8.0h - 1 Tag

...und Verhaltensmuster ihrer Mitarbeiter und beeinflussen dadurch nicht nur die Qualität der Leistungsfähig-/Willigkeit, sondern auch die Identifikation mit dem Unternehmen... Lerne:: Change Management, Reduktion psycho-sozialer Belastungen, Betreibliches Gesundheitsmangement... Mehr ansehen


195 
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Anfänger
  • 05.Juni 2020
  • 8.0h - 1 Tag

...mehr Motivation & Leistungsbereitschaft • Erhöhung der Arbeitgeberattraktivität: höhere Identifikation mit dem Unternehmen Führungskräfte, Inhaber und... Mehr ansehen


195 
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  • Kurs
  • Lübeck
  • Mittelstufe
  • 15.Mai 2020
  • 8.0h - 1 Tag

...einbezogen werden, um angstfrei und motiviert arbeiten zu können. Als Führungskraft gehört der Umgang mit Widerständen, Erkennen von Veränderungsblockaden... Lerne:: Change Management... Mehr ansehen


195 
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Dozenten

Sibyl Backe-Proske
Sibyl Backe-Proske
Stressmanagement / Persönlichkeitsentwicklung

• Studium der Soziologie und Psychologie an den Universitäten von Hamburg und Rom • Ayurveda-Therapeutin (Mitglied im VEAT) • Systemischer Coach, zertifiziert nach Richtlinien der ECA, ICI und des DVNLP • Stressmanagement-Trainerin (zertifiziert nach § 20 Abs.1 und 2 SGB V) • Organisationsberaterin / Prozessbegleiterin in Personal- und Organisationsentwicklung • Heilpraktikerin für Psychotherapie • Klientenzentrierte Gesprächstherapie nach Rogers • NLP-Practitioner, zertifiziert nach Richtlinien des DVNLP • Doktorantin an der Helmut-Schmidt Universität Hamburg

Geschichte

Sozialer Bereich wie Diakonie (bundesweit),
öffentliche Träger wie Deutsche Rentenversicherung Bund,
Drägerwerk AG & Co. KGaA, internationale Medizin- und Sicherheitstechnik,
BKK, TKK, AOK

Die Vorteile, hier zu studieren

unternehmensspezifische Trainings möglich,
langjährige Erfahrungen,
teilweise von den Krankenkassen geförderte Kurse,
erfahrungsorientiertes Lernen

Spezialgebiete

Burnout-Prävention, Stressmanagement, betriebliches Gesundheitsmanagement, Persönlichkeitsentwicklung, gesunde Führung, Leitbildentwicklung,Motivation, demographischer Wandel, alter(n)sgerechtes Führen, altersgerechtes Lernen